大家好，我是村长。
从我步入职场以来，我就遇到了许多有钱人和企业家。
我不仅有机会在他们的企业上班，甚至还有幸和他们一起创业过，做过一些项目。
有的相处一两年，有的合作过四五年，我深受他们的影响。
我发现许多人的成功都是有一些共性的，除了他们的运气、能力和一些特殊的资源，更为重要的是他们一直保持着很好的习惯。
所以我今天把我从他们身上看到的一些好习惯，分享给大家。
01
乐观心态
每个创业者的性格虽然不同，有的嘻嘻哈哈，有的不善言辞，有的面露威严。
但是他们不管是做项目、做决策、制定未来的一些方向上，都充满着乐观的心态。
这种乐观心态不是盲目自信，也不是对失败的项目还固执己见。
而是哪怕某个项目失败了，都依然坚信还会有其他更好的机会，再做几个项目，可能就成功了。
02
锻炼身体
创业不仅是脑力活，还是一个体力活。
大家去看看雷军、俞敏洪等企业家，都喜欢跑步、登上等，他们都十分注重自己的身体健康。
多数创业身材都不会太胖，一方面是很辛苦，另一方面是一直保持好身材。
03
坚持早起
也许对于互联网人来说，拍视频、搞直播要忙到很晚。
但多数的企业家，宁愿早睡也要早起。
早起一方面可以锻炼身体，另一方面可以更早的进入工作的状态，也没有人打扰。
04
坚持学习
每个人学习的方式不一样，但有两个共同的特点：
其一是付费参加一些活动，了解一些咨询、人脉、项目等。
其二是保持阅读，每天要看文章、看书籍。我见过不少企业家，每年要阅读几十本。
学习的本质其实是在走捷径，就是你付钱，别人替你整理好资料，替你避坑，帮你研究。
05
控制情绪
一个人可以很严厉，但不能随意发火、暴怒、桑心、异常兴奋。
这就像以前的暴君，喜怒无常，人心惶惶。
最重要的是，留不住人才，也许一开始你靠运气赚到的钱，正因为你的过度自我，导致人才流失。
作为老板可以有自己的脾气，但要控制自己的情绪，不能时刻挂个苦瓜脸、也不能每天都骂人、脏话满天飞。
没有哪一个员工，愿意和这样的老板，相处在这样的氛围中。
06
培养人脉
一个人把一件事情做成功，往往靠的是运气，而且规模也不会很大。
尤其是当你遇到困境的时候，一个人的力量更是有限的。
所以成功的商人，都会有意的去混圈子、人脉，努力经营自己的客户，同时努力培养自己的核心伙伴，人脉是我们业务的放大器.
07
每天思考
我通过这几年了持续的进行写作发现，每天保持思考，对于个人的判断能力有着巨大的帮助。
其一，看待问题的角度更全面。更谨慎。
其二，不会被眼花缭乱的短期项目所迷惑。
每天对自己业务、前景、未来就业创业等进行思考，有助于你更从容的面对发生的一切，更好的做前期的风险防范和业务布局。
08
设定目标
任何时候都要给自己、团队、公司指定目标，许多人浑浑噩噩过了一天又一天。
没有目标，就不知道自己要配置多少资源、需要什么样的技能、人才、资金，也不知道该如何设置截至时间。
越是成功的人，目标越清晰、也越坚定，不会随便修改目标，也不会夸大目标。
许多企业家每天、每周都在持续的关注、复盘、跟进自己的目标情况。
09
坚决执行
很多人想写作、想拍视频、想做淘宝、小红书、拼多多等，但永远停留在口头上。
而我见过的企业家，为了要做的事情，可以当下就立马去做。
比如想搞团购，当天立马去义乌看货。
想学抖音，当下立马注册、买设备，拍视频、付费参加课程，从不墨迹。
因为他知道，越犹豫越墨迹，时间就浪费了。
10
保持诚信
不管你做任何生意，搞培训也好、卖实物产品也罢。
诚信是经营之本，而诚信代表着什么?
其一，诚信代表着产品的质量，不会缺斤少两、不会偷工减料。
其二，诚信代表着服务，规定时间的无理由退货，尽全力去服务用户，帮助用户坚决问题。
其三，诚信代表着利他，为客户、员工、商家着想，而不是想着如何压榨别人的利益。
以上就是我与多为优秀的创业者共事后，在他们身上发现的优秀习惯。
好的习惯养成是一个漫长的过程，但好的习惯带来的正向回报也是漫长的。
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