其实，延迟退休的政策并不是突然冒出来的。随着社会的发展，人口老龄化问题愈发严重，养老金支付压力逐渐增加。为了应对这一挑战，各个国家都在探索适合自己国情的延迟退休政策。我国也不例外，考虑到未来的可持续发展，政府终于决定实施延迟退休政策，并提出了配套措施。

对于1970年出生的人来说，这次政策改革所带来的影响是直接的。他们面临的是一个至关重要的选择：选择何时退休？这不仅仅关乎个人的收入和生活安排，更是关于生活质量、工作状态的一次深刻反思。

我们来看看可选的退休年龄。根据新政策，对于1970年出生的人，退休年龄的选择有几个方面。一般而言，男性的法定退休年龄为60岁，而女性则有所不同，分为55岁和50岁（视职业而定）。但在新的政策框架下，如果选择延迟退休，男性可以选择在63岁或65岁退休，而女性则可以选择在58岁或60岁退休。

选择早退休可能会有舒适的生活，但同时也意味着养老金领取的时间段较短。如果你像大多数人一样，希望能尽早享受退休生活，追求个人爱好，陪伴家人，那么选择早退休可能更适合你。但是，值得注意的是，早退休的养老金金额肯定会有所减少，这笔钱是否足够支撑你未来的生活，要认真考虑。

相比之下，如果选择晚退休，尽管工作时间延长，但这期间的薪水和养老金积累将显著增加，让你退休后的生活更加富足。有的人可能会觉得，晚退休太累，毕竟年纪大了，身体机能下降，工作也可能影响健康。不过，不同的人对工作的承受能力和适应能力各不相同，有的人工作越久，经验越丰富，工作效率高，还能享受到更多的成就感。

晚退休还有一个优势，那就是可以多一些时间去提升自己的技能与能力，可能还会开拓更多的职业机会。这也是许多人在面临选择时，会给予晚退休高度评价的原因之一。

接下来，我们还要考虑社会心理因素。现在的职场环境变化频繁，年轻人的竞争力日益增强，以至于很多企业倾向于用年轻人才来取代年长员工。虽然这种现象并非普遍，但在某些行业确实存在。因此，对于年长员工来说，选择晚退休也许会面临一定的职场风险。

值得一提的是，延迟退休的政策及其配套措施还包括了对灵活就业和多元化退休的支持。比如，你可以选择半退休的方式，在继续工作的同时减少工作时间，享受更灵活的生活。我认为这是一种很好的折中方案，既可以保持一定的经济来源，还能有时间陪伴家人，参与自己喜欢的活动。

选择哪个退休年龄更好，其实没有绝对的答案。关键在于每个人的生活情况和价值观不同。建议大家在做出选择之前，充分了解自己的需求、家庭状况和未来规划，结合实际情况，做出最适合自己的决定。

延迟退休是一个重要的时代话题，也是每个1970年出生的人需要面对的现实。在政策发布的背景下，大家的心中是否也充满了疑问和思考呢？希望通过这篇文章，我们能够为你的决策提供一些参考和启发。无论你选择早退还是晚退，最重要的是珍惜当下，把握自己的生活，让未来的每一天都充满希望与快乐。