近日，财政部网站披露了《国务院关于今年以来预算执行情况的报告》。

报告提出，下一步，集中财力保障重点支出。坚持党政机关过紧日子不动摇，控一般、保重点。

保持科技投入力度，强化对基础研究、关键核心技术攻关、国家战略科技力量的支持。

大力支持专精特新企业发展，推动制造业数字化转型，因地制宜加快发展新质生产力。

加强高标准农田、乡村产业、和美乡村等建设，扎实推进乡村全面振兴。

深入实施区域协调发展战略、区域重大战略，积极推进新型城镇化，加快构建优势互补、高质量发展的区域经济格局。

支持打好蓝天、碧水、净土保卫战，持续改善生态环境质量。

强化财政对稳就业的支持，加大技能人才培养力度。

落实好教育、养老、医疗、优抚等方面补助政策，分层分类做好社会救助。

其中，坚持党政机关过紧日子不动摇成为了人们关注的重点。

可以说，随着房地产的不景气，全国经济开始萎缩，体制内的好日子也到头来了。

实际上，在该报告还没有披露前，我国很多地方的政府部门已经开始大幅度缩减开支。

不管是公务员，还是事业编，其工资或者奖金和绩效都受到了严重的影响。

有的地方，甚至有两三个月发不起工资了，所谓的铁饭碗也不再铁了，旱涝保收也或将成为过去式。

曾经只要考上编制就意味着这辈子可以高枕无忧的现实一去不复返。

说到底，都是现在大环境不好，我国经济萎缩带来的弊端。

毕竟体制内的工作人员原本就是靠国家财政供养的。

现在老百姓手里没有钱，也赚不了钱，国家财政收入自然而然就会减少。

那么，体制内的工作人员也只能勒紧裤腰带过日子了。

所以说，体制内的工作人员要想改变现状，不过紧日子，还得让老百姓有钱赚，富起来。

不要天真的以为体制内收入和老百姓的收入没有关系，实际上相辅相成。

总而言之，就目前的经济形势，体制内的人得做好长时间过紧日子的准备了。

当然了，相比起体制外的人而言，体制内好得太多了，毕竟没有担心被裁的烦恼，就算工资降了一点，至少还能生活。

体制外得人就惨了，随时有被裁的风险不说，几个月发不起工资也是常态。

只希望全国经济迅速回暖，否则长此以往，只会让越来越多的人生活不下去。

最后，作为体制内的工作人员，就算真的要过紧日子，也别身在福中不知福，相比体制外的人，真的是幸福太多了。