有位同事担任局长，由于年龄已满57周岁，被迫改任非领导职务，按照惯例在改非前，县委主要负责同志都会找本人谈话，谈话内容主要是肯定在任时的工作成绩，配合支持新到任同志的工作。由于同事很眷恋离去的位子，说了一大堆自己任上取得的成绩，心里很是不舍。紧接着领导安慰道，虽然你不担任这个职务了，你要做到扶上马送一程，会议该参加还是要参加，当好参谋。尽管这是客套和安慰的话，他还当真了。 回到单位后，他把领导与他谈话内容向班子成员进行了传达，上班比过去还按时，开始的几次会议，新局长出于礼貌，让办公室通知他列席参会，过程中，他摆不正位置，仍习惯主导会议。会上与新局长多次争执，一直闹到领导那里。直到领导再次找他谈会，他才安分。