职场妈妈注意!产假结束,如何请老人带娃?

妙芙看育儿 2024-01-06 12:09:20
这个话题,我很有经验 从宝宝出生到现在1岁1个月了,爷爷奶奶一直在照顾,而且护理得很好。 宝宝👶身体好,性格活泼,走路稳健,现在是小区有名的社交宝~ 下楼散步,每个人见到都会招手打招呼,可喜人了。 我们的相处也很开心,老公偶尔说:爸妈偏心你,他吃醋了 感谢爷爷奶奶的付出和努力 . 👉🏻在我看来,请老人带娃,就是一次职场中的跨部门协作。 ❌如果单从自己的角度出发,上来直接说你要做的事,老人们感觉心理不舒服,这次协作势必难以推进,后续会有矛盾的。 ✅但如果提前了解老人的需求,注重合作中的”用户体验“,保持真诚沟通,对于他们的付出,及时肯定。那这次协作,已经成功了90%。 ⚠️老人不是你的“员工”,而是你的合作伙伴。 宝子们,多想想自己职场跨部门协作的方法和态度。 . 📜本篇笔记的重点,如下: 1、交接前,和老公做好沟通 和老公做好沟通,达成一致的观点,减少因老人带娃引起的矛盾。 ⭕谁的父母,谁主要进行沟通 (职场角度:让互相都熟悉的人做主要沟通) ⭕不要用自己的标准去要求老人 (职场角度:搞清协作主次,要求别太多) ⭕边界清晰,事先沟通 (职场角度:有啥想法先沟通,不指指点点同事工作) ⭕尊重老人,表达感恩 (职场角度:事情办成了,请对方喝个奶茶,写个”感谢“邮件) . 2、宝宝喝奶篇 3、宝宝辅食篇 4、宝宝护理篇 5、宝宝睡觉篇 6、宝宝玩耍篇 这5个篇节的内容,是基础且比较重要的内容,建议和老人们读一下📜 . ⚠️不要一次和老人们说太多内容了,换我自己,看到这么多要求,我也接受不了。 宝子们,也可以根据自家宝宝👶的习惯,进行调整,打印出来。 . 祝职场妈妈们都能开心回职场,宝宝健康成长~ .

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