[微笑R]在人才竞争市场中,高级人才永远是各企业炙手可热地追求目标。那么HR菜鸟如何修炼成为高阶HR呢?怎样才算是高级人才的思维和技术呢?
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✔️ 基于职位管理——岗位势能图
✔️ 基于绩效管理——组织绩效表
✔️ 基于培训发展的——人才地图
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