哈喽大家，做了7年数据分析，从数据小卡拉米到数据分析负责人，聊聊我的进阶5板斧。 1️⃣有很强的八gua之心 这里的八gua是指探索、搜集信息的主动意识，咱们分析师平时对接的角色既有业务又有研发，时刻处于“信息搜集、消化、输出”的状态。除了对自己负责的业务范畴内的信息主动搜集外，也要尽可能搜集其他业务的信息，这样的话就可以取其精华去其糟粕的借鉴到自己的业务上，说不定比si磕数据要更容易找到增长点。 2️⃣有很强的结构化思维 分析师作为经常需要输入输出的角色，吸收海量碎片化信息并结构化的表达出去是基本功，毕竟只有你思维清晰了才能把数据故事和老板们、业务们讲清楚。而培养结构化思维，tui荐大家去看《结构思考力》（逢人必推），边看边用上面的理论去实践日常生活、工作里的方方面面的表达，不光是说，还包括写。只有理论+重复实践，你才能真正理解这个东西。 我之前面试过很多分析师，具备这个能力的分析师其实并不多。所以不要小看这个东西哦。 3️⃣有很强的业务思维 数据本身是没有意义的，要利用好它得和业务结合才行。所以分析师一定要非常了解业务、这样数据就是提升业务的工具，而不是独立的存在。 4️⃣有很强的规划和执行力 分析师面对海量的业务需求，不必刻板的遵循“1周排期”，因为排期越久可能一方面业务也着急、感觉不到我们的及时救火，另一方面分析师可能因此而错失良机。所以大家可以在这几个时间点对每周的工作进行规划和复盘：每周一规划一周工作、每天早上规划当天的工作和做昨天的总结。 5️⃣敢于设目标、并有信心完成 分析师要大胆想象、小心求证。咱们在定目标的时候，可以把目标定在高出原本目标的水平（但不是高出太离谱），这样朝这个虚高目标努力个60%，就可以达到真正的目标了。不然就得朝真正目标努力百分百，会很累 在定规划的时候，可能很容易被外界所干扰，但是这时候就要调整规划，以不变应万变。比如我的目标是35岁经济自由，原计划是靠在大厂不错的收入作为积累，但是职场现在不稳定不乐观，那么我就临时加入了其他的副业补给，而不是一心一意的照着zui初的规划来～