你有没有发现,很多面试,终面的是HR!
HR出现在初面和终面都有什么作用呢?我们该如何应对呢❕
今天狼妹就给大家捋清楚⬇️
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[喝奶茶R]HR出现在初面,主要有啥作用
这个时候HR一般不考察能力层面的东西,主要是完成和你的意向沟通,收集信息和约面试时间。
👉投简历到大厂的同学,在这个环节沟通的时候,要想办法补充一些你觉得简历不好体现出的竞争力。
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[喝奶茶R]HR出现在终面,主要有啥作用
只能从可能还没有考察到的地方入手,比如价值观、动机、性格。
👉试着站在企业的角度去考虑这个问题如何既能体现自己的思考又能给面试的公司带来可想象价值空间的答案,譬如“想尝试新的平台和挑战,拓展自己的职业技能。
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我也总结了一下HR面试必然要问到的几个问题,供参考呀⬇️
💜谈一下你过去的工作经历?(或者介绍一下你在XX公司的工作)
💜过去工作中曾碰到过什么困难,后来你是怎么解决的?
💜你对自己未来的职业规划有什么想法?
总结下来,不管HR出现终面还是初面,都是需要严阵以待。
最后希望大家一起变得更强⛽️
谢谢分享
hr面是中间面 咋回事