跳出互联网去品牌方,这个决定,我觉得赞爆了!
我2021年从字节去的品牌方,简直是绝佳timing,之前的工作跟dy电商相关,出去只面了一家就中了,过上了晚上没有钉钉飞书骚扰的好日子。
以及,你能想到吗?我刚去的时候,有事没事at别人都被认为是不礼貌和打扰,后来我就收敛多了。反正公司没有这些at来去,动不动十万火急,我看公司活得也挺好。
所以你看,品牌方有慢下来的机会和可能,工作再忙,晚上回家也能休养生息好一会儿。
然后,互联网现在竞争激烈,我日常和红抖天的商业化以及电商小二打交道,他们态度都挺好,沟通也很顺畅,也没有觉得低平台一等。
以及你们可能关心的薪资问题,确实没有互联网多,但是持平甚至微涨是可能的。
你猜,我还能回互联网么?
去年我拿了两个的offer,你们说我能回吗?
路是自己走出来的,没什么好怕的。还在互联网苟着却不开心的,这样的朋友我认识很多,我都劝他们,多看看你外面的机会,就算不for钱,for成长,也是重要的。
说到底,在一个位置苟下去,就是成长边际效应递减的。
在我的排序里,人生只有两件事是重要的,1)自由自主2)不断成长。
第一点要么有钱不打工,要么有个好老板给空间;第二点就是要对自己有要求,还要有胆识,尤其是在年轻的时候。
祝大家都快快乐乐,充满能量的往前冲!
真的没啥好怕的!跌倒了就爬起来,继续玩人生这场游戏。你看我一把年纪了途径很多挫折,现在不也好好的嘛!
作为22年从大厂出来进甲方的人,分享大家一个24年的现实,很多民企品牌方对职业经理人的耐性只有半年,且不管环境如何,甲方对业绩增长的需求依旧是迫切的,这就需要有“逆市增长”的操盘能力(你永远是和去年的成绩比)。如果你觉得甲方的要求不高的话,请参考“90后,垂类赛道具体到品类3-5年操盘经验,成交量级5亿+为佳”这样真实的指标
互联网要的是过程中的表现 品牌方要的是结果
搞什么大厂,现实世界好玩一百倍