姐妹们，上次我不是让直属在新领导面前丢了好大的脸，到现在还在审查期嘛。咱们这次就从内部瓦解直属小团体，让他们汪咬汪、自己掐，上班不抑郁的秘诀就是看戏让快乐加倍。 [得意R]收拾小团体，只需“发现问题+放大问题” 上次不是被查出直属领导做手脚给自己汪腿子多发奖金么，原本应发的奖金就停发了，需要重新核对发放。直属觉得委屈，毕竟自己为汪腿子付出太多，汪腿子们也觉得委屈，毕竟自己借钱给直属，得点好处是应该的。双方私底下各种喊冤+甩锅，作为路人，我当然是—让我的狗腿把他们说的话添油加醋重新传播了，一时间部门讨论热情空前高涨，直属更是直接跟所有人甩脸子，那脸色黑的，贴上个月亮就是包公。 [得意R]特殊时期，“好心提醒”可以点燃战火 晨会结束我看直属某汪腿走在我前面，就悄悄拦下她说：听说最近要查加班存档，你有空整理一下，别回来查的时候现找，不过也不确定怎么查，先准备着吧。【这话的意思是，我听说了消息告诉你，你得知道感恩，万一没找她要资料呢，只能说明领导从别的渠道查了，不算我说错】我早知道汪腿们虚报加班骗钱，所以她知道消息，连连感谢我。 然后我进入正题，悄悄耳语问她，是不是借钱给直属了，借了多少。【注意啊，耳语是怕有录音设备留下把柄，其次我告诉她消息，她想继续从我这得到消息就得回答我的问题，不回答就是没诚意，我也犯不着说后面的话了】结果汪腿说，直属用她的公积金接了六位数的贷款分期。我又悄悄跟她说，听说有人跟她一样情况，后来直属没给还上逾期影响了征信。 汪腿脸都白了，为了表示我的“没私心”，还跟她说：具体情况我也不懂，最好赶紧把钱全要回来，或咨询一下懂法的，网上好多免费咨询的律师了，就是花几十块钱问清楚心里也踏实啊。【说不清楚是让狗腿放下戒备，只要心里有疑问，她就肯定会去求证，求证来的内容比我说的效果好一万倍】之后同样的流程，我又让我的狗腿故技重施随机“策反”一个汪腿。 [得意R]坐看直属领导焦头烂额、鸡飞狗跳的好戏 直属本来就是拆东墙补西墙，被调查就够难受了，还被几个汪腿集体催债，天天走路都偷偷摸摸的生怕被谁抓住。我路过她办公室，看她正看手机，停出神的，就喊了句“领导”，吓得直属还以为有人找她，手机直接掉鱼缸里，贼狼狈。手机进水没法回复催债消息，有个比较激进的汪腿直接在工作群里圈直属，要求领导回复他的消息并归还借款。这下舆论又炸了…