建议基层公安民警的职级晋升似警衔那样改为由上级公安机关审批 公安机关民警的职级晋升可否似警衔晋升那样，改由公安机关内部审批呢？ 现在的模式，如果公安机关要启动“二高”，要经过很多层级：县公安局党委、县委组织部、县委、市局、市委组织部都同意了才能启动。因此，职务与职级并行至今，有些地方还没有启动过晋升“二级高级警长”的程序。 有人说：公安民警的职级晋升总有一种被别人“卡脖子”的感觉，晋升之路很不顺畅。表现在：到晋升时间了，却迟迟不启动；即便有名额也根本就不启动；什么时候启动、使用多少名额，都是组织部门说了算。#民辅警应知应会# 究其原因，其它公务员机关的人员有一种心理不平衡，其它行政机关一个正科级晋升“四调”都有一定困难，公安机关一个普通民警还有机会晋升“三高”，他们心理会平衡吗？#机关单位那些事# 实际上，这是个认识上的误区。县级公安机关与其它乡科级行政机关，在职级晋升的标准都是一个，即三高、四高（对应行政机关的三调、四调）比例是公务员管理岗位职数的10%，二高是2%。总的来说，难度系数是一样的。#公务员的那些事# 公安机关的高级警长名额只能公安机关内部使用，组织部门没有办法去统筹。为了保证公安机关民警的职级晋升能够正常进行，有名额能正常使用，符合条件时能够及时启动，只有把职级晋升改为公安机关内部审批即可。确实，组织部门要面对那么多行政机关，还要同步抓组织建设、人才培养、领导的选拔任用等，实在忙不过来。#探讨公务员职业# 把公安民警的职级晋升改为由公安机关内部审批，既能减轻组织部门的工作量，又能保证公安机关职级晋升的正常进行， 职务与职级这个好的政策就能够得到充分的应用，就能够充分调动基层民警的积极性，前提是必须要有一个好的机制作保障。 在警务运行机关改革中，把民警的职级晋升作为改革的一个重要内容，那些高级警长还是同样的占例、同样的名额，改为由公安机关内部审批，与警衔晋升那样，你觉得可行吗？#聊聊考公的事# （图源网络，侵删）