不知道大家有没有发现，老板有两个极端的类型，一类是抓到员工小错误必一通臭骂，一类是不批评但零包容，犯错多了直接换人。我跟做同岗位工作的朋友一致羡慕不用跟老板对接的执行岗位。直接对老板，犯点啥错都被他看在眼里。 针对随行出差的注意事项浅浅分享一二~ [打卡R]有眼力见儿 随行出差接触到客户或者供应商，洽谈时除了记录，老板还会时不时cue到你，这时候打配合必须要有眼力见，比如老板在吹哪个客户合作案例时，我会在能插上话时翻出卖场的图片给客户看，佐证老板吹的牛。或在老板出去接电话或上厕所时，跟客户简单夸夸老板的事迹和为人，加深客户对我方的信任。 [打卡R]主动混脸熟 出差拜访的外地客户，一定要把握机会混脸熟，让人记住你，后续合作对接起来才会顺畅，先破冰再加微信，破冰万能方式是问对方或猜对方是哪里人，然后一顿输出跟对方家乡产生连接，比如聊他们家乡的美食或风俗，很快就能拉近距离。 [打卡R]时间观念 一定要比预定时间至少提前15分钟到达，需要路面交通的更要预留多些时间，所有的领导都不喜欢自己助理迟到。苦逼打工人差旅行程途中还要随时响应老板需求，经常陪老板应酬很晚才回酒店，几乎没有个人时间，换洗贴身衣物成了老大难，没时间每天洗而且酒店不好晾晒担心引发卫生问题，被同事安利入手了Heycoco日抛内裤，它撕开就可以直接放心穿，穿完直接丢，超级方便！而且面料质感很好！100%纯棉还是A类婴儿棉，专门给小宝宝用的面料很软！5A抗🦠标准+eo灭🦠的，卫生方面标准很高。一次性内裤不仅替我们节约了时间还穿着放心，真是特种兵差旅人的好搭子。 [打卡R]谨言慎行 出差在外，没有了公司环境的约束，很容易进入放松状态。曾跟一个年轻领导出差，他爱开玩笑，我就松懈了，车上聊天，他让我点评他是个怎样的人，我脱口而出“我觉得你是个不太要脸的人”，领导听完停顿了，我意识到不对，机智地立马补了一句“我的意思是你不太端着，很平易近人”，他听完表情才缓和过来。真的要时时刻刻谨言慎行啊……