2024年惠州结构化面试的建议！ 惠州陆续各区都发布了笔试成绩，相信大家都开始准备面试，在大家开始学之前，其实有几条建议想和大家说说。 [一R]面试不是随便练练就行的！要有细化方法！ 很多考生去到考试都会说头脑发白，想不到。 为什么？是因为没有内容，都是只有框架。所以，面试需要通用的，能够迁移的方法论！（细化方法论是指围绕机制，能够想到保障机制（人钱物）；监督机制（工作小组上中下）；反馈机制（渠道反馈验结果）！）两个字可以想到三个点，再三个点拆出三条方法！这就是细化！ 在考场，任何人都紧张！这可是一辈子的事情，所以头脑发白的时候，能依靠的就是能够迁移的答题要点。只要能够迁移50%！都够用了！所以，不要随便练了，有针对性的练才行。拿个最简单的应急应变题型，都有课堂，活动，生命，冲突几个情景。只要情景对了，迁移就行了，难道还要全部题都练完？ [二R]面试是要有语感！题感！节奏感！演绎感！ 很多小伙伴，是不是遇到说着说着，脑子有词，嘴巴说的不流利？就是语感没到，这些内容都不能成为答题语言。如果做不到语感，那么再怎么会，都很难做到流畅！流畅很重要，这是考场高分的唯一法宝！就是一气呵成！所以，我们才要学员每天早读！ [种草R]题感呢？就是看到题就能马上迁移，只能用哪些方法！那怎么做到呢？写逐字稿～！边写边内化！不是让你每道题都写，但是你要确定你写的内容，是可以针对不同题型。每类题型都要有一套自己的方法要点。小标题是结合自己内容提炼！ [气球R]节奏感呢？就是整理小标题，能够把答题内容切分节奏！[气球R]小标题别乱用！要根据题目的方法论提炼，真正好的小标题都是自己提炼的，抄别人的没用！因为你展不开内容！难道靠报小标题拿高分？答题是要有延伸的。 [玫瑰R]演绎感呢？等你内容都完全消化了，自动化答题了，自然才能笑，才能大声。形式是建立在内容上的。 篇幅有限，后续继续分享！[星R]最后附上一些以前学员的笔记逐字稿！你可能很轻松的学面试，但我想说，对于一些很认真很努力，把笔试学成面试的人来说。请不要低估一颗要逆袭翻盘，要拿面试第一的心！加油，希望大家都如愿上岸～！[种草R][种草R]