[一R]连锁门店-店长入股方案 1、入股条件:工龄2年及以上 2、入股岗位:店长 3、持股平台:本店 4、股份性质:分红股 5、门店估值:200w(总股本:200万股，1元/股) 6、获授数量:10w股(10%) 7、认购出资:10w(正常需20w，现只需支付50%) [二R]分红比例 1、存量分红: ①上一年利润50w ②利润30w以内:不分红 ③利润50w以内:10% 2、增量分红 ①50-60w：15% ②60-70w：20% ③70-80w：30% ④80-90w：40% ⑤90-100w：50% ⑥100w以上：60% [三R]分红方式 1、分红周期：每季度一次 2、支付方式：按7:3原则递延支付 [四R]亏损 门店若产生经营亏损，店长无需承担 [五R]考核要求 1、绩效 2、团队 3、满意度 4、培养新店长 5、控制成本 [六R]师带徒机制培养新店长 1、徒弟成为新店店长，老店长级别晋升 2、培养三个徒弟成为店长，晋升为区域经理 3、徒弟成为新店店长，老店长按月获得奖金1000元 4、徒弟成为新店店长，老店长获得徒弟店里10%的分红 5、徒弟成为新店店长，老店长可按原价投资新店 [七R]退出机制 1、锁定期两年，两年后可退本金或转为实股 2、锁定期内禁止退出，退出不退还本金