不是这真的?[抠鼻]
物业的短白班能五险一金+3000,还是上一休一,也就是一个岗位至少两个人,公司至少付出八千到九千————时间短收入高活还轻松,不是关系户是啥
现在能稳定月薪5000的常日班,几乎都是关系户
前女友她爸就是做一休一,经常叫另一个顶班出海钓半个月鱼,钓完回来上半个月班,冰箱里全是各种鱼顿顿鱼,听到鱼都怕[哭笑不得]
你可以跟阿姨说:阿姨,我都叫你阿姨了,这不就有关系了吗[哭笑不得]
15天,朝九晚五,到手三千已超过百分之七十的人了
你当物业是开慈善的?做一休一还能拿三千?
这关系户不奇怪,8小时15天休息还能拿3000
你不在乎工资多少?那就付费替阿姨干活。喜欢卷,就卷彻底点[开怀大笑]
上一休一,3000,等于一个月6千,
我感觉现在也就外企私企招聘比较看中能力,其他一概全靠关系!又轮回到30年前那个年代找工作的环境了!我们算个国企吧,近10年招的从上到下几十个岗位,真的各个都是关系户,那些个没关系的应聘者,能力再强你也只能陪跑,服不服?公开招聘那都是忽悠人的,招聘公告上那些优先考虑的条件我们一看就知道是量身定制,因为进面的一群人里一定有一个极其符合优先条件,而最终的定下来的新同事[哭笑不得]
我媳妇物业主管,小区里面从保安到保洁都是经理家的亲戚,真事
是真的,我们这里物业公司去年被换了,然后所有扫地阿姨,车库保安,门卫大爷全部被换掉了
有个搞工程的小老板,二十年前,自己搞了块地,建了个小区,物业也是自己成立的,请的也都是自己家里的人,对业主那叫一个态度恶劣。早几年业主就想换物业,奈何老板的亲戚,和物业人员有几家也住在这个小区。每次开会投票的时候就捣乱。成立小区业委会也捣乱。请新物业,他们就挑毛病,说新物业怎么怎么不好。最后打官司到法院,拿着判决书找房管局,勒令限期退出,晚一天罚款几万。[得瑟]
见过上1休2的没?上一天24小时,白天闲聊晚上睡觉,休息两天
废话,这么轻松的工作却要上一休一,怎么可能不是关系户?
保安也差不多吧
那是上一休一
5200上二休二,扣了保险4700上班时间一天8小时左右不打卡,休息两天时间喊加班从来不去,没房贷车贷就一个孩子,那么拼干嘛,这工作30来岁能干到退休或者公司倒闭[哭笑不得]。
你在意了,你就无能了!
不出奇。
这个工作真的非常香啊!!!
物业就靠缩减人头挣钱,还想一个岗位两三个人[捂脸哭]咋想的
简介:感谢大家的关注
物业的短白班能五险一金+3000,还是上一休一,也就是一个岗位至少两个人,公司至少付出八千到九千————时间短收入高活还轻松,不是关系户是啥
现在能稳定月薪5000的常日班,几乎都是关系户
前女友她爸就是做一休一,经常叫另一个顶班出海钓半个月鱼,钓完回来上半个月班,冰箱里全是各种鱼顿顿鱼,听到鱼都怕[哭笑不得]
你可以跟阿姨说:阿姨,我都叫你阿姨了,这不就有关系了吗[哭笑不得]
15天,朝九晚五,到手三千已超过百分之七十的人了
你当物业是开慈善的?做一休一还能拿三千?
这关系户不奇怪,8小时15天休息还能拿3000
你不在乎工资多少?那就付费替阿姨干活。喜欢卷,就卷彻底点[开怀大笑]
上一休一,3000,等于一个月6千,
我感觉现在也就外企私企招聘比较看中能力,其他一概全靠关系!又轮回到30年前那个年代找工作的环境了!我们算个国企吧,近10年招的从上到下几十个岗位,真的各个都是关系户,那些个没关系的应聘者,能力再强你也只能陪跑,服不服?公开招聘那都是忽悠人的,招聘公告上那些优先考虑的条件我们一看就知道是量身定制,因为进面的一群人里一定有一个极其符合优先条件,而最终的定下来的新同事[哭笑不得]
我媳妇物业主管,小区里面从保安到保洁都是经理家的亲戚,真事
是真的,我们这里物业公司去年被换了,然后所有扫地阿姨,车库保安,门卫大爷全部被换掉了
有个搞工程的小老板,二十年前,自己搞了块地,建了个小区,物业也是自己成立的,请的也都是自己家里的人,对业主那叫一个态度恶劣。早几年业主就想换物业,奈何老板的亲戚,和物业人员有几家也住在这个小区。每次开会投票的时候就捣乱。成立小区业委会也捣乱。请新物业,他们就挑毛病,说新物业怎么怎么不好。最后打官司到法院,拿着判决书找房管局,勒令限期退出,晚一天罚款几万。[得瑟]
见过上1休2的没?上一天24小时,白天闲聊晚上睡觉,休息两天
废话,这么轻松的工作却要上一休一,怎么可能不是关系户?
保安也差不多吧
那是上一休一
5200上二休二,扣了保险4700上班时间一天8小时左右不打卡,休息两天时间喊加班从来不去,没房贷车贷就一个孩子,那么拼干嘛,这工作30来岁能干到退休或者公司倒闭[哭笑不得]。
你在意了,你就无能了!
不出奇。
这个工作真的非常香啊!!!
物业就靠缩减人头挣钱,还想一个岗位两三个人[捂脸哭]咋想的