台积电美国工厂累计投资650亿美元，美国史上最大外方直接投资项目，但4年没生产一颗芯片，员工已达到2200余人，烂尾是大概率事件。其实，早在富士康烂尾，甚至更早的福耀玻璃举步维艰时，就已经注定了台积电美国工厂的命运。 2014年，福耀玻璃在俄亥俄州原通用汽车工厂旧址上新建汽车玻璃工厂，投资约2亿美元，轰动一时。刚开始时当地人对曹老板感恩戴德，但投产没几天，美国老铁就开始骂娘了。 他们抱怨工作环境差、时薪低、工时长，且没有任何福利保障。但在曹老板看来，时薪12美元已是中国工人的7倍，效率却只有中工人一半，还特么自由散漫，不服从管理，跟养祖宗似的。 双方完全尿不到一个壶里，然后美国工人就罢工了，还嚷嚷要成立工会。握草！还能不能正常出牌，最后老曹顶住压力，强硬表态：工会和工厂只能活一个，你们选吧！ 美国部分工人最后妥协了，虽然拿不到当地29美元平均时薪，但有工作总比没工作强吧。有些美国工人则选择走人，坚决不干。 今年7月，美国国土安全调查局特工又把福耀给搜了，调查内容是金融犯罪和劳动剥削指控。后来又说是为了调查一家第三方劳务服务公司，为啥？ 虽说美国电费低、地皮便宜、油气费用低，但人工贼贵，咋办呢？福耀就想了个办法，让中国工人长期去美国出差，其实就是窝在美国工厂打工，按国内工资标准给中国工人发工资。 简直牛逼普拉斯，美国低廉的基础物价+中国低廉的人力成本。但好不容易回流美国的就业岗位，最终还是被中国工人给干了，美国老铁当然不能忍嘛！所以不出意外，福耀美国工厂早晚得黄。 2017年，富士康在威斯康星州投资建厂，这是特统领亲自参与的招商引资项目，妥妥的示范标杆。特统领还为此跑过去挖土奠基了，当时，特统领背倚星条旗，手持金铲子，堪称春风得意。 占地1.8万余亩，相当于3.5个纽约中央公园，计划总投资100亿美元，将提供数以万计的就业岗位。在特统领惊呼“这是世界第八大奇迹”时，国内则充斥着“你国制造业完蛋了”“你国要被逐出世界市场”等言论。 实际却是各种推诿、扯皮、停建和更改：早先说要建10.5代液晶面板，后来又说改建6代液晶面板，后来又说要生产呼吸机、谷歌服务器、咖啡机器人……反正没一个落地的，到现在也就建了个小仓库。 2020年，台积电赴美建厂，规划在美国亚利桑那州建3座工厂，累计投资高达650亿美元，将直接创造6000个制造业岗位和2万个建筑业岗位，想不标杆示范都难。 为了配合芯片企业回流美国，拜统领还于2022年8月签署了《芯片法案》，声称提供超4000亿美元的抵税优惠、贷款和补助。但英国《金融时报》最新调查发现，在企业响应的投资案中，大约有四成延后进度或者暂停。 今年上半年，为了捞取连任资本，拜统领不断敦促台积电抢抓进度，还特意给台积电画了个大饼：66亿美元补贴，50亿美元低息贷款。台积电原本是想冲一下的，但拜统领突然宣布退选了，那还冲个毛线啊！ 至于哈哈女王和特统领，他俩无论谁上台都不会关心这事，毕竟这是前任烂尾工程，关他们屁事。所以，原计划今年投产的第一座4纳米制程晶圆厂被推迟到了2025年。第二座2纳米制程晶圆厂更是被推迟到了2028年。 其实，台积电之所以一看二望三窜稀，说到底还是挣不到钱。台积电在美建厂成本是在台建厂4倍，美工程师薪酬是台工程师2倍，再加上5.25%-5.5%的利率，制造业在美国能挣到钱才有鬼了。 美国工人骂台积电997福报，每天两班倒，周末也得干活，准军事化管理，出现工作失误，逮着就往死里骂，一言不合就威胁要开除，妥妥的黑心资本家，吸血鬼投胎。美国分包商也骂，不仅没预付款，还得往里先贴钱，说是要“押账”…… 在台积电看来，哥们来美国建厂，那是给你们天大的面子，997咋了？罚款咋了？开除咋了？押账又咋了？……哥们在东亚从来都是这么干的，愿意干就干，不愿意干就滚犊子，快乐教育快乐废物，连合格工人都招不到…… 这就是东西方文化冲突，台积电一直“试图用台湾方式”做事，把自己当大宝贝，死活压着美国老铁团宠它。但美国老铁坚决不服，非常不符合美国生活方式。所以，东亚制造企业压根就没法融了美国市场和文化。 其实，这就是美国制造业回流的一体两面，最终都会沦为相互恶心和谩骂，都觉得在对方身上浪费了青春。那英特尔、美光和英伟达为啥能挣钱？因为它们把大部分工作都分包出去了，只有企业总部留在美国，专业炒概念玩金融。 所以，台积电想通过在美国搞制造业挣钱，就必须压低工资、减少福利、延长工时。也就是说在美国科技霸权逐渐坍塌，科技垄断利润越来越低的情况下，只能通过最大限度榨取劳动剩余价值才能挣钱。 但这套搞法跟美国文化是完全相悖的，结果必定水土不服，毕竟要真服了那个水土，就必然挣不到钱。这就是根本性分歧，死结无解，盐碱地里长不出庄稼，花盆里长不出苍松，粪坑里长不出白莲花！