近日，遇到两位去年的退休的中人，一位是成都某区农发局畜牧师，于2023年退休，管理岗8级，41年工龄，现退休金8800(含年金)，另一位是成都某区卫计局四级调研员，于2023年退休，工龄37年，退休金8500(含年金)。 而前几年退的，则相差一两千。我有位战友，是成都某区人民医院主治医师，于2018年退休，管理岗8级，工龄39年，目前退休金6500(含年金)，另一位战友，曾任成都某区副镇长为四级调研员，于2019年退休，36年工龄，目前退休金7500(含年金)。 以上，同样职务，工龄差不多，同为中人，晚退5年的，退休金相差1000至2000多。我认为，同为中人，晚退的退休金高点，很正常，比如相差几百块，也无所谓，但差别过大，明显很不合理。