职务与职级并行不能因主要领导一换“政策”就变 一些地方在落实职务与职级并行的政策中，自己制定实施方案，当主要领导一换，就马上把以前制定的规矩推倒重来，重新制定有利于“自己”的政策。 职务与职级并行的政策，涉及到全体职工的利益，目的是为了调动整个队伍的工作积极性，所制定的政策必须公开透明，公平公正；必须反复讨论，认真听取各方意见，大的方向不能与中央的大政策相冲突。 一个政策的出台，必须保持政策的稳定性和连续性。如果一个领导一个政策，朝令夕改，大家感觉政策存在随意性，让人捉摸不透，会挫伤大家工作的积极性。 如果在执行过程中，大家意见大了，某一方面需改进，都应该在过去政策的基础上进行完善，让过去的政策更好的为大家服务，而不是推倒重来，你说呢？