相信很多人都是,觉得面试是找工作过程中最难、最可怕的一个环节…
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但说实话,面试真的没有什么好可怕的,一般在简历筛选环节,人家就已经清楚你的大致情况了,让你来面试无非是想确认一下细节,以及本身的气质性格是否适合这份工作。
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最好是能跳出学生思维,站在HR的思路上去理解,就很容易判断自己是否踩坑了。
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即使是回答不上的问题,只要展现出了求职者的主动学习能力、持续学习能力以及执行力。虽然没有任何经验,但会让HR觉得培养起来比较轻松
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👉所以给大家整理了一些亲测有效的求职干货,图上这几个问题能理清楚,面试基本上就没啥问题了
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