发明末位淘汰制的人生孩子没屁眼，这个制度翻手为云覆手为雨，只要执行者心有一点点不

发明末位淘汰制的人生孩子没屁眼，这个制度翻手为云覆手为雨，只要执行者心有一点点不正，都得被这一套搞死。人的作用没有那么大，如果某一个人就能把企业搞不好了，那这个企业离现代企业的差距就太大了。企业的效益不是管出来的，是干出来的，好的管理应该是激发人的积极性，而不是搞得人人自危，各个学校的状元分在一个班还是有最后一名，各个领域的精英搞在一起也还是有先有后。我认为末位淘汰就是最狠的剥削和压迫了，没有之一。如果一个企业要靠末位淘汰搞起来，基本快黄摊子了，没救了。