参加公司聚会时，我带了两瓶酒，心想着能为这个活动增添些许气氛。刚到场，领导便走过来，微笑着看了我一眼，然后指着那两瓶酒说：“哦，这个不错，不过我有点酒精过敏。” 我顿时愣住，周围的同事们也停下了手中的动作，有的人开始窃窃私语。低情商的同事可能会直接说：“哎呀，领导，您过敏啊，那算了。”这话一出，不免让气氛变得更加尴尬。 就在这时，一个高情商的同事走上前，他轻松地笑道：“没关系，我们可以喝别的呀！领导喜欢什么饮料吗？我们可以一起去找。”他转身对其他人说道，“大家有没有推荐的无酒精饮品？” “我听说新出的果汁特别好喝！”另一个同事插嘴道。 “对啊，还有那些特色饮料！”高情商的同事继续引导话题，“我们可以给领导准备一杯特别调制的，无论是水果味还是清新的口感，都能让聚会更有趣！” 此刻，我注意到领导脸上的表情逐渐放松下来。他点头赞许地说道：“你们真贴心，谢谢你们。我其实很喜欢橙汁，可以试试加点薄荷。” “好的，我们马上去准备！”那个高情商的同事兴奋地回应，并招呼其他人一起行动。 大家纷纷围拢在一起，一边讨论着各种无酒精饮品，一边朝餐桌走去。我看到有人提议做个特调鸡尾酒，用橙汁和苏打水混合，再加上一些薄荷叶。这种热闹与欢快感染了每个人，让原本紧张的气氛瞬间消散。 不久后，高情商的小组成员端来了几杯色彩鲜艳、装饰精美的新饮品。所有人都举起杯子，对着领导说道：“祝我们的团队越来越好！” “谢谢大家，你们真是太用心了。” 领导微笑着举起自己的杯子，与大家碰了一下。“希望以后能多这样聚在一起。” 随着时间推移，我们聊得越来越开心，各种话题轮番上阵。从工作中的趣闻，到生活里的小秘密，每个人都参与其中。我的目光不自觉被吸引到了旁边的一位女同事，她正在分享她最近参加马拉松比赛后的经历，她描述的时候手势不断，比划得生动有趣，引得众人哈哈大笑。 突然，她回头问我：“你呢？有没有什么值得分享的吗？” 我稍作思考，然后站起来，说道：“其实最近也尝试了一些新东西，比如学习烘焙。虽然失败不少，但每次成功出炉的时候，那种成就感真的很棒！” 全场顿时响起掌声，有的人甚至开玩笑说要让我教他们如何做蛋糕。我也忍不住跟着大笑起来，在这种轻松愉快中，我感觉彼此之间距离更近了一步。 当晚结束时，大伙儿依依不舍。有的人互相交换联系方式，有的人约定下一次再聚。“期待下次见面，希望还有更多这样的机会！” 高情商的小组成员最后总结道。他的话语仿佛为整个夜晚画上一个完美句号，让每个人都带着温暖与期待离开。 通过这一晚，我深刻体会到职场中，人际交往不仅仅是一门艺术，更是一种智慧。在这个充满竞争和压力的大环境里，只要善于沟通、灵活应变，就能够化解尴尬、营造友好的氛围。而这一切，都源于我们愿意倾听和理解彼此，共享快乐与成长。 #情感 #故事