用人单位为什么要去不同的大学校招?现在是秋招高峰期,很多单位都会去不同的大学校招

夏侯惇金牌 2024-10-23 17:06:17

用人单位为什么要去不同的大学校招?现在是秋招高峰期,很多单位都会去不同的大学校招,有些单位会去全国很多高校宣讲后再择优录取,从开始宣讲到录取结束往往需要2个月左右的时间,可谓是耗时耗力,那么用人单位为什么不去最近或者最好的大学一次性招完,而要去全国范围内那么多大学宣讲呢? 首先,用人单位去哪些大学宣讲和招人,这并不完全是用人单位说的算,很多时候是上级部门决定的。比如国家电网的校招院校,基本都是清华大学、西安交大、浙江大学、华中科技大学、重庆大学、东南大学这些电气专业实力强势的985名校,然后是华北电力大学、东北电力大学、长沙理工大学、南京工程学院等原电力部直属院校,在入职电网的时候,原电力部直属院校被等同于211和985大学,这就是为什么很多二本院校入职电网人数非常多的原因。 铁路和石油类就业比较稳定,每年招收毕业生人数也较多,很多石油电力企业宁可去系统内的专科和高职校招,也不去很多本科,就是因为这些专科院校有相关行业背景,或者说相关企业的上级部门,会强制要求你去系统内的院校招聘,这就是所谓的系统内就业保护,也是行业院校能高质量就业的关键所在。除了行业内部的高校以外,用人单位也会去其他大学宣讲和招聘,但是这些院校的层次要远高于系统内的很多院校,十大军工央企校招的单位基本都是国防七子、两电一邮和一些学科实力强势的985工科大学,双非院校基本都集中在系统内的大学,比如中国船舶集团主要去国防七子、华中科技大学、天津大学、上海交通大学、大连理工大学等重点大学校招,也会去江苏科技大学校招,中核集团主要去国防七子、中科大、西安交大、四川大学、上海交大等名校校招,也会去南华大学和东华理工大学校招。 用人单位去系统内的高校宣讲,主要是为了完成上级部门的招生任务,去系统外名校宣讲,主要是为了招收到优质人才,为什么会去不同的大学呢?因为不同大学的学科优势不一样,可以起到优势互补的作用,哈工程和江苏科技大学是中国仅有的两所专业造船本科学府,哈工程的船舶、水声、自动化都是哈军工留下来的王牌专业,但是哈工程的材料类专业却很一般,江苏科技大学虽然比哈工程档次低很多,但是焊接专业非常有名,在船舶焊接领域要强于哈工程。北京理工的院校层次和录取分数要高于南京理工,但是南京理工在火炮领域更强,北京理工在装甲车领域更强。所以不同大学的学科优势不一样,并不是层次高的院校就一定更好,具体还要看哪个领域。 用人单位去不同的大学招聘,也为了拓展和各个院校的校企合作。很多企业都和高校之间有合作关系,很多大学也负责企业项目的研发,所以去不同的大学校招,能和更多的院校建立起良好的人脉关系,能更好的拓展企业和高校之间的产学研一体化。另外,很多单位都有所谓的校友圈,单位内部某个院校的员工过多的话,很容易建立起所谓的人脉圈子,而对其他大学的毕业生进行排挤,这非常不利于企业良性发展,这也是企业会从很多大学招人的重要原因,就算你是再顶级的大学,企业也不可能给你太多的招生计划。感谢您的收看,我们下期再见。

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