为什么宁可让自己身体劳累也不愿进工厂当”牛马“呢？ 从经济回报来看，送外卖收入相对可观，在业务量大的区域，只要肯吃苦多跑单，月收入能较为丰厚，且工资结算及时，日结或周结的方式能快速满足年轻人的资金需求。而工厂的工资相对固定，增长空间有限，还可能存在拖欠工资的情况。 在工作特性方面，送外卖时间灵活自由，年轻人可根据自身情况安排工作，不像工厂有严格的固定上下班时间。同时，其入门门槛较低，有电动车、手机和基本骑行能力及路况了解即可入职，为缺乏高学历和专业技能的年轻人提供了就业机会。 职业发展上，送外卖社交机会较多，能接触不同的人和行业，拓展人脉资源和社交圈子。对于有创业想法的年轻人，还可作为积累经验的过渡阶段，为未来创业打下基础。 个人体验方面，送外卖每完成一单都能获得顾客认可，成就感较强，且工作环境相对自由开放，可在户外感受城市的变化和活力。相比之下，工厂工作环境单调枯燥，多为流水线作业，噪音、灰尘等污染可能较严重，容易让人感到压抑和疲惫。 总之，送外卖在经济回报、工作特性、职业发展和个人体验等方面的优势，使得年轻人更倾向于选择这一职业，而非传统的工厂工作。