观察发现: 单位里工作多年后不再热衷于提拔晋升, 因为很多时候这种利禄之心来源于不甘心, 有的人在科员位置一干就是十几年, 青春和精力全部奉献在这个岗位上面, 虽说努力认真工作不等于非要提拔你, 但是机会成本太高了, 很多人不愿意放手哪怕是明知道自己在博一个不确定的结果, 但是看着年纪一天大似一天, 身上责任越来越重,活越来越多, 工作干起来越来越用力也越来越吃力, 懂人情世故的人早已提拔晋升, 就是后进之人也是心思玲珑, 而自己是被领导使用而不重用, 渐渐心思也就淡了。
观察发现: 单位里工作多年后不再热衷于提拔晋升, 因为很多时候这种利禄之心来源于不甘心, 有的人在科员位置一干就是十几年, 青春和精力全部奉献在这个岗位上面, 虽说努力认真工作不等于非要提拔你, 但是机会成本太高了, 很多人不愿意放手哪怕是明知道自己在博一个不确定的结果, 但是看着年纪一天大似一天, 身上责任越来越重,活越来越多, 工作干起来越来越用力也越来越吃力, 懂人情世故的人早已提拔晋升, 就是后进之人也是心思玲珑, 而自己是被领导使用而不重用, 渐渐心思也就淡了。