入职第二天，发现公司又挂了我的岗位 gap三个月，入职新公司第二天发现人事还在面试，偷偷去boss上看了一下，发现还在招聘我这个岗位 但是刚刚还在给我安排工作，说之后的规划，我这个岗位1个人员配置，我要不要去问一下领导啊
入职第二天，发现公司又挂了我的岗位gap三个月，入职新公司第二天发现人事还在面
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入职第二天，发现公司又挂了我的岗位 gap三个月，入职新公司第二天发现人事还在面试，偷偷去boss上看了一下，发现还在招聘我这个岗位 但是刚刚还在给我安排工作，说之后的规划，我这个岗位1个人员配置，我要不要去问一下领导啊
这不是很正常么，万一你跑路或者水平不够呢