江苏企退过渡性养老金调整的四点遗憾，还应增加一点遗憾： 五是92-95年行业统筹单位个人未建账的下岗离职人员92-95年“实缴指数”按1计算，与行业统筹单位以实缴后若干年平均值的计算方法不同。是两种不同的算法政策！ 如果原单位效益好实缴基数高（绝大多数高），则被严重拉低整个过渡期缴费指数，导致过渡性养老金差距巨大！ 这与宣传的下岗职工养老金计算相同的说法严重不符！
江苏企退过渡性养老金调整的四点遗憾，还应增加一点遗憾： 五是92-95年行业统筹
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江苏企退过渡性养老金调整的四点遗憾，还应增加一点遗憾： 五是92-95年行业统筹单位个人未建账的下岗离职人员92-95年“实缴指数”按1计算，与行业统筹单位以实缴后若干年平均值的计算方法不同。是两种不同的算法政策！ 如果原单位效益好实缴基数高（绝大多数高），则被严重拉低整个过渡期缴费指数，导致过渡性养老金差距巨大！ 这与宣传的下岗职工养老金计算相同的说法严重不符！