#考公放宽至40岁释放什么信号#“极目新闻：近日，四川、上海、浙江、山东、天津、江苏等6个省份相继发布省考公告。本届省考中，诸多省份招录计划向应届高校毕业生和基层一线倾斜。上海、浙江、江苏、山东等4省份明确，部分招录条件年龄放宽至40岁。这一变革为职场人士，尤其是那些年龄在35岁以上、怀揣公职梦想的群体，带来了新的机遇。” 一，“部分招录条件年龄放宽至40岁”，肯定会增加笔试入围时的竞争压力，因为对于所有考试来说，都是条件放得越宽，参与竞争者就会越多。 二，年龄放宽到40岁，对整体招录公务员年龄结构的影响不会太大。省考给人最深的印象可能就是：有些岗位报名人数能达到几百甚至过千，也可能有岗位报名人数极少。所以，竞争不激烈的，参与考试者年龄放宽，可以提升备选人员综合素质整体质量。竞争激烈的，在面试等阶段，必然会把“岗位”与“年龄”的适配度列为一个评审条件。 三，从导向作用来说，这一变化在起步阶段，是象征意义大于实际变化的。“考公”迈出第一步，肯定是希望渐渐引领社会招聘整体上把年龄线放宽，同时也给“35岁”这一职场上的再次选择线，更多一些底气和信心。也对人们常规的人生规划进度渐进式做出调整。 四，在现在的“就业难”的程度之下，任何相关求职、就业的变化，基本都是会“带来的压力大于带来的希望”。