【波音公司开始发布裁员通知，飞机制造商裁员 10％】

（路透社）——波音公司周三表示，将从本周开始向受到这家负债累累的飞机制造商的更广泛计划影响的员工发出裁员通知，该计划将削减 17,000 个工作岗位，占其全球员工总数的 10%。

本周收到通知的美国员工将继续留在波音公司工作，直到明年 1 月，以遵守联邦规定，即在终止雇佣关系前必须提前 60 天通知员工。波音公司将在 11 月中旬发出员工调整和再培训通知 (WARN) 的消息是人们普遍预期的。

波音公司在一份声明中表示：“正如之前宣布的那样，我们正在调整员工数量，以适应​​我们的财务现实和更有针对性的优先事项。我们致力于确保我们的员工在这段充满挑战的时期得到支持。”

在波音公司新任首席执行官凯利·奥特伯格（Kelly Ortberg）的领导下，波音公司正试图恢复其最畅销的 737 MAX 的生产，此前超过 33,000 名美国西海岸工人发起了长达数周的严重罢工，导致其大部分商用飞机的生产陷入停滞。

MAX 是波音公司的主要收入来源，该公司在 10 月底筹集了超过 240 亿美元，以支撑其不稳定的财务状况，并在评级机构发出担忧后保护其投资级评级。

今年，波音公司接二连三地陷入危机，最早是在 1 月 5 日，当时一架 737 MAX 客机的舱门在空中被炸掉。此后，波音公司首席执行官离职，监管机构调查其安全文化，导致生产放缓，其最大的工会于 9 月 13 日发起罢工。

罢工于 11 月 5 日结束，波音工人本周返回公司位于西雅图地区的装配线，这为 MAX 生产的缓慢复苏提供了支持。

但两位知情人士告诉路透社，迫在眉睫的裁员，加上削减开支和旅行开支，在过去几个月里打压了这家美国飞机制造商的员工士气。消息人士称，周三许多员工仍在等待老板的电话或 Zoom 会议，以了解他们是否会被解雇。由于未获准接受媒体采访，消息人士不愿透露姓名。#波音危机#