面对面咨询。
招聘会现场。
校企合作签约。图片由道外区委组织部提供
□侯军本报记者刘艳
为解决高校毕业生外流和青年人才求职难等问题，近年来，道外区积极落实人才工作“丁香计划”，坚持搭建人才发展平台，通过多方招聘引才、地校合作育才、优化服务留才，全力营造引才聚才、栓心留人的良好环境，实现人与城的“双向奔赴”。
丰富引才渠道提升引才实效
道外区线上线下拓宽就业渠道，双向打造引才平台，不断放大招才引智效应，为实现高质量充分就业持续发力。
近日，记者来到位于道外区的中华巴洛克历史文化街区，这里正在进行直播招聘活动。活动通过“文旅+就业+政策”的形式，携手36家优质企业提供近百个岗位，从文化创意到旅游服务、从传统手工艺到现代企业管理，丰富的岗位需求和积极的求职者在线上实现了“双向奔赴”。
线上用好网络平台引才。道外区设立“道外区人社局职介中心”微信公众号、道外职介抖音直播公共就业服务网络平台，关注人数达18000余人，发布用工企业信息超千条，日均万人阅读并转发。记者点击“道外区人社局职介中心”微信公众号看到，丰富的招聘信息、详实的政策法规、精心的就业指导一览无余。
此外，抖音小程序“就业云平台”企业云数据库中录入百余个岗位，创新栏目“职介抖音面试官”网络直播招聘会+“就业云平台”观看量超万人次。“‘就业云平台’自2023年10月上线以来，广受求职者好评。”道外区就业服务中心四级调研员董吉滨介绍，该平台可查看岗位信息并线上投递简历，搭载直播招聘运行，可便捷高效地实现人岗匹配。
线下积极参与哈尔滨“丁香人才周”活动。自“丁香人才周”活动举办以来，道外区携800余个优质就业岗位，深入省内4所高校，现场宣介区情特点、用人需求和人才政策，发放宣传手册5000余份，接收意向报名和咨询3000余人次，共引进各类优秀高校毕业生188人。“‘丁香人才周’很大程度上缓解了我们应届毕业生的就业压力。去年4月我参加了在黑龙江工程学院举办的‘丁香人才周’活动，通过一系列考试终于被心仪的单位录取，现在从事的视频采编工作与专业对口，比较得心应手。今年，我以工作人员的身份参与了秋季的招聘活动，‘现身说法’推介道外。”道外区党员教育中心科员张舜杰说。
建设育才平台助力人才发展
道外区坚持优势互补、共同发展，建设育才平台，助力人才发展。
搭建校企科研合作平台，组织龙采科技集团有限责任公司等优质企业与黑龙江工程学院就校企科研成果转化达成合作，发挥企业和高校科创主力军作用，促进科技链、人才链、产业链、创新链融合发展。团结锅炉副总经理邵新辉说：“去年9月，我们与黑龙江工程学院科技园签订了《校企科研成果转化协同创新意向协议》，推动研究了一批具有实际意义促进企业发展的科研成果。我们则为在校学生提供实习实训基地，组织了机械学院30余人参观企业生产区、行政管理区和数字车间，进一步帮助学校提升专业人才技术能力，做到与高校同题共答、同向发力、同步前行。”
道外区与黑龙江科技大学等3所高校签订实习实训合作协议，组织开展政务实习实训活动，加强大学生人才的培养交流、实践锻炼；组织哈尔滨红光锅炉总厂有限责任公司与哈尔滨理工大学机械动力工程学院，签订大学生就业基地协议书，以提升毕业生就业质量为目的，重点在人才对接、培养和技术支持等方面，建立校企战略合作关系，每年60余名学生走进生产一线开展实习实践活动，取得了良好的实践效果。校企地三方协同育人，共同构建招才引智工作新格局。“组织部、人社部门携手企业进校园开展招聘和校地共建活动，为校企搭建了就业与合作平台，既拓宽了高校毕业生的就业渠道，也为在校学生提供了实践平台。近年来，哈理工和道外区优质企业的合作十分紧密，在相互协作共谋发展和优势互补人才培养方面都取得了长足进展。”哈尔滨理工大学就业服务中心主任任佳伟说。
优化人才服务用心留住人才
道外区优化人才服务，用心留住人才。
强化政策保障，道外区全面落实《新时代龙江人才振兴60条》、哈尔滨“人才新政30条”，结合区情实际，制定并出台《道外区促进人才发展措施16条》，通过支持人才（团队）引进、加大人才（团队）培养扶持、支持项目平台建设、强化人才激励表彰、健全人才服务体系等举措，为优秀人才来道外就业创业提供全方位的支持。
完善人才服务，全力解决好人才住房安置、子女教育、医疗健康等后顾之忧，设立高层次人才基本养老和基本医疗保险关系转移接续绿色通道，专人专窗负责业务，切实让人才扎根道外，安心创业就业。“我是今年调到道外区工作的，申请办理人才补贴时由于手续不全，差点就领不到了，多亏道外区人社局帮我和原单位沟通协调补齐手续，最后顺利领到补贴，他们的暖心服务真让人感动。”哈尔滨溉恩科技有限公司职工王莹莹说。
营造重才氛围，开展人才宣讲进校园、进商圈、进社区、进基地等活动。通过企业家发展论坛、走访服务区属企业、人才招聘等各类活动，发放宣传材料15000余份，大力营造尊才爱才的浓厚氛围。今年9月，道外区“逐梦九月职引未来”人才交流周暨2024“百日千万招聘专项行动”活动在乐松广场太平桥店门前开展，组织240家用工企业携3000余个就业岗位现场“招贤纳士”，设高校特色展演、地域产品展示、人才政策宣传等环节，吸引万余人参加。
