胖东来禁员工彩礼胖东来老板限制彩礼,合适吗?我相信胖东来老板的出发点是好的,大概率是为了杜绝天价彩礼事件的发生,但是我觉得他这样的表述是不妥的。
首先,彩礼在我国法律上并不明文禁止。虽然我也不怎么认可彩礼制度,但是法无禁止即可为,法律禁止的是通过彩礼敛财的行为,而没有一刀切的绝对禁止彩礼。胖东来作为一家企业,以彩礼、结婚酒水桌数作为福利发放的标准之一,显然不符合法律规定。
其次,如果要确切落实这个政策的话,他们准备怎么做呢?是通过同事举报?还是通过自我申请?如果是自我申请,员工是否需要明确告知公司彩礼情况?要不要相关凭证?员工结婚办酒是不是一定要有一名公司员工在场,不然如何确认酒水桌数?落地其实也很难。
假设,现在把胖东来的这个行为合法化。那么之后,他是不是还会推出比如25岁之前不结婚取消福利、不生三胎取消福利等政策?这已经显然超出正常的劳动关系的范畴。
我不否认从福利制度来说,胖东来是一个非常不错的企业,我们也可以说员工感受到了家的温暖。但是把手伸到人家婚姻当中,是不是有点过分了?