观察发现： 单位里最现实的一幕， 领导如果说错了， 那么你会发现没人会认为是领导错了， 而是下属没有找到合理的打开方式，自己没吃透领导意图， 如果下属即使对了，跟领导据理力争，那么你也不会得到赞扬， 反而还会被指责情商低， 这就是位置的魅力。
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