极越崩了，发现雷军才是真正的好人。极越的解散使许多人重新审视了小米的做法。雷军所说的，1500亿的现金流为公司员工提供了强大的支持，员工只需全心投入工作，完全不用担心未来的保障，这种环境确实让人向往。 小米有自己的支柱产业，不依赖外部投资，自己建设工厂与品牌，稳扎稳打，显得格外踏实。反观一些公司，依赖他人反而让其发展更加岌岌可危。 雷军的态度也引起了争议。他强调小米并没有35岁的年龄限制，只有长期合同，这实际上给正处于拼搏阶段的小年轻们带来了希望，同时也对竞争对手的做法形成了有力的反击。 虽然小米并不是在行业中遥遥领先，但其实对于普通消费者而言，性价比才是最重要的。我们希望的是用比较少的钱，买到更实惠的产品，手机或者小家电，只要够用就足够了。 总的来说，小米的策略与雷军的领导风格，让人看到了不一样的商业思路，也给现在的市场带来了更多的思考。对于未来的发展，他们给了显著的启示，你觉得呢？