我是在同一家公司一干就是15年，这15年里积攒了超多的人脉，也逐步往上走，相识了不少女老板，女领导。 有上市公司的女高管，有家族企业的继承人，有大厂的总裁，也有国有企业的董事长，也有自己创业成为独角兽的创始人… / 我发现，只要是靠自己一路拼杀到人中龙凤的女性高层，她们真的有一些共性，需要我们普通女生们多学习～ / 1️⃣敢决策，也敢于承担责任 真正的有强大实力的人不仅是敢于承担风险，而是很清楚自己能够承担多大责任，所以一般就算是最坏的情况，都已经计划好了各种方案。即使遇到了不可逆转的情况，她们也能承担后果，也会用最短的时间收拾好自己，不犹豫再次向前冲，这才是女领导，女老板们真正的底气。 / 2️⃣一直在突破自我 拒绝活在舒适区，经常去挑战一些有难度的事情，做一些让自己害怕的事，去主动打破那些禁锢自身发展的畏惧。其实作为普通人，我们也需要冲破那个阶段，之后的人生也会进入新的境地，多在内心为自己鼓掌，因为这样的挑战，意味着发起了一次扩大自己边界和收益的进攻。 / 3️⃣有投资且培养自我的意识 永远只靠自己，从来不会把希望寄托在别人身上，总是拼命的培养和投资自己。我的第一任女领导，她大专毕业，想拓展TO G业务，缺乏相关背景与技能知识，她就花了半年时间死磕这个领域，花了一年时间啃专业书籍，最终把这个业务战略搭建成功！目前成为公司主力产品线！ / 4️⃣强势有攻击性，看起来不好惹 工作的好，但是看起来一点都不好惹！想做好工作，跟别人发生冲突在所难免，这类女领导大部分都是效率极高，说话直接、观点犀利，分析问题也会一针见血且会反复追问，有时候会觉得她们强势有压迫感！所以作为女性在职场，一定要敢于发表自己的看法，别害怕有冲突。 / 5️⃣精力极其旺盛 女高管真的很忙，但是她们都非常的精力充沛，总能长时间专注工作上，各种碎片时间利用也非常合理，我的第一任女老板就是这种，经常就去海外出差连时差都不用倒，可以连轴转。也是相当佩服！ / 6️⃣会用钱解决问题，绝不花时间 她们都更愿意花钱买时间，也不太喜欢麻烦别人，在她们心里时间是非常贵的，比如一些琐碎的事情交给别人来做更合适。比如，我有个朋友，在她初期创业非常难的时候，但是生活中的琐事也很多，她就花大价钱请了阿姨，请育儿师帮她处理，她有大把时间继续搞钱搞事业。因为她清楚的知道时间是可以买来的，而这些时间能在未来给她带去更多的价值和财富。