同事还是很务实和清醒的，她36岁结婚，37岁生下儿子，产假休了半年。由于她没了妈妈，婆婆年纪大身体又不好指望不上，索性就将儿子送去托儿所照顾了。 每月6000的费用，与她的工资齐平。身边就有人说了照顾费都跟你的工资一样为什么不自己带呢？同事的回答是：“如果自己带，以后就找不到现在这样的工作了，干文职类的取代性非常强。 虽送去托儿所了，那人家带娃也是专业的，我早九晚五周末双休，5点下班，6点就能将娃接回家自己带，周末可以整天陪娃，再说上班还给自己交社保，如果做家庭主妇就没有这好处了。 还有上班不会与社会脱节，融入集体生活也会让自己身心愉悦，有自己的朋友圈，这也是她要坚持上班的重要原因”。 听完这些，我觉得她做出的选择是非常正确的，等孩子3岁上幼儿园，这笔开销就没了，而自己依然还有工作，生活中柴米油盐酱醋茶、全家人的开销哪样不需要钱？大家说呢？