我工资16000，找到月薪待遇21000的工作后，立刻递交了辞职报告，在我入职新公司报到时，人事部经理却告诉我:原来岗位的员工不走了，你的Offer被取消了，不好意思，还没来得及通知你。 我是一名程序员，在原来公司干了3年，待遇一直是1.6，在上海这个城市，这个工资真的不高，才有了换公司的想法，没想到新公司员工不走了，我陷入了两难的境地。 原公司好友安慰我，先别急，可以分两步走，第一，联系新公司看看能否给点补偿，毕竟是新公司爽约。第二，联系一下原来公司的主管和人事经理，看看能否撤回辞呈报告。 大家帮我分析一下，我还能回到原来公司吗？新公司有没有责任给我补偿了？