好多公司会拿迟到早退来说事，但你加班却不会付你加班工资，还认为很正常。如果公

好多公司会拿迟到早退来说事，但你加班却不会付你加班工资，还认为很正常。如果公司想辞退员工，会想出各种各样的借口，你稍不注意就会找上你，尽管不符合《劳动法》。陈某因累计“早退”6次，收到公司的“辞退函”，其中5次仅“早退”1分钟。迟到早退有的公司会扣除工资，有的会计入绩效考核，但以此来辞退员工…… 好在陈某认为公司是违法解除，而后双方一路从仲裁诉至法院，最终法院判决公司败诉，需支付赔偿金。看似胜诉了，估计在这单位以后的麻烦也会不少，有的就要逼着你走人。