江苏，在国企担任人事总监的女子用其退休父母的银行卡，在公司吃“空饷”近9年时间。被发现时，女子父母的工资均为9千元、共计侵占公司财产125万元。但法院却只判处2年9个月。这是为什么呢？
（来源：北京日报客户端）
2014年，女子吕某通过应聘入职到某国企工作。工作岗位是人事专员、月薪2千元。后因工作表现出色，吕某被公司重用。
可吕某被重用后，只是增加了工作量，并没有提高工资待遇。想到自己的付出与回报不成正比，吕某的心态开始变了。
吕某工作的公司是做餐饮的，名下有很多餐饮门店，而发工资的名单都是各个门店报上来、再由各个负责人签名确认的。
吕某在日常工作过程中得知，签名的公司负责人一般不会逐个名单都去核实，而且，只要有一个人签名确认，后面的负责人会出于信任，连看都不看直接签名确认。
发现这一管理漏洞后，吕某起了贪念，并用其退休在家父亲的名义开了一张银行卡，并偷偷加在门店应发工资表的名单中。
刚开始时吕某只是用其父亲一人的名义收工资，而且，只是1000元一个月。成功得手且没有被发现后，吕某又提高工资。
在成为人事部的负责人后，吕某就更加肆无忌惮了。2024年6月，公司同事发现此事时，吕某已用其父母名义领了公司的工资近9年时间，每人的月工资为9千元。
同事发现后，立即上报公司。后经统计，吕某靠这种手段违法所得共计125万元。
1、有网友表示，公司不见了125万元才发现，果然是公家的，就没有那么在意了！
也有网友认为，吕某虚构事实骗取公司的财物，已经构成诈骗罪，应处10年以上。
实则不然！即在行为人已经骗取公司财产的情况下，其行为该如何定性，还要看犯罪主体以及作案手段是否利用职务之便。
2、刑法第93条规定，本法所称国家工作人员，是指国家机关中从事公务的人员。国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员和国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事业单位、社会团体从事公务的人员，以及其他依照法律从事公务的人员，以国家工作人员论。
案发时吕某已经是国企部门的负责人。即本案的犯罪主体，是属于国家工作人员。
3，刑法第382条第1款规定，国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。
也就是说，由于吕某是国家工作人员、作案手段是利用职务上的便利，因此，即便其是骗取公共财物，也只是以贪污论处。
注意！诈骗125万元是属于犯罪数额特别巨大的，起步量刑是10年以上并处罚金。
《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第2条规定，贪污数额在20-300万元，应认定为“数额巨大”的，判处3-10年，并处罚金或者没收财产。
换而之，由于吕某的行为构成贪污罪，且贪污125万元是属于数额巨大的，因此，其行为一般处3-10年有期徒刑并处罚金。
4、至于犯贪污罪要处多少罚金，刑法修正案九规定得很清楚：
即判处有期徒刑3年以下的，处15-50万元罚金；3-10年的，处20万元以上犯罪数额2倍以下的罚金或者处没收财产。
吕某到案后，主动将125万元全部退还给公司并认罪认罚，因此，法院决定对其减轻处罚。即吕某可在3年以下考虑量刑。
综上，法院以贪污罪判处吕某有期徒刑2年9个月，并处罚金30万元。
