从20世纪80年代下半期开始，撒切尔夫人决定在社会保障领域进行私有化和市场化尝试，提出了英国社会福利改革的新思路。然而，由于社会保障制度的高度复杂性，许多重大改革措施受到社会公众和国会的强烈反对，难以有效落实。特别是私有化的推行，导致英国失业率居高不下（且多数为结构性失业），这些失业者更加依赖社会保障制度来维持基本生活，这进一步增加了福利制度改革的难度。
尽管面临诸多挑战，撒切尔夫人在社会福利制度领域的私有化改革尝试，毕竟为英国90年代及其以后的福利改革指明了方向。这种私有化模式与传统的增收节支方式相比，更符合时代发展的潮流，对社会群体生活质量的改变更具深远意义，也更有可能从根本上改变现行社会保障制度的基本面貌。
