鼓起过年几天积攒的勇气，为了自己职级晋升的事大胆问人事部门，过了这村没这店，难得

鼓起过年几天积攒的勇气，为了自己职级晋升的事大胆问人事部门，过了这村没这店，难得的机会我好不容易逮住，肯定不能放弃。 上午人事部门通知我去确认量化积分结果，我没有意见当场签字，觉得积分少了可以拿出证据掰回。 一目了然的分数，我没有疑问。签字之前我一边看着积分表一边酝酿如何开口为好，大约想了几秒，我按照自己的逻辑思路，开门见山说了关心的问题：每年确认积分，这次我有多大几率晋升。 负责对接的女同事怀着身孕，柔声细语地告诉我极有希望，然后细细道来。在不触犯职业操守该有的保密原则下，她把能说的都说与我听，一一分析我的优势，将要开启的晋升概况，包括大约指标和我的排名。 我选择相信她的真诚，因为她也深知我的为人，之所以说与我听，我觉得自己有戏。 诚然并不笨到出奇的我听出了分数只是晋升的考核依据之一而已，也就是说其他衡量因素更重要，即便分数高，领导认为我不行还是不行。我的勇气蹭蹭爆棚，越战越勇地为了探一条明路，问女同事我有必要向管事的领导当面汇报否。 她确实给力，说了建议，建议非常有用。 从人事部门出来，我心里有数，接下来该汇报的人择机汇报。 中午之前，我果敢迈出了一步，向能为我说话的原部门领导说了自己的意愿。她之前曾自动为我说过话，这次也愉快加爽快地应允。 还有一个人能和原部门领导形成合力，假如他俩都乐意出面。明天以后看时机吧，我相信会有的。 人的江湖很复杂，也许会有人说他们表面答应，背后不一定真的帮我。我当然也想到这点，但是我更愿意相信他们和我一样真诚。平时我自觉干活，从不用他们盯着，我的效率往往超出他们的预设。好些时候，我替他们扛下一些疑难杂症，都有目共睹。 关键是，他们已经比我先晋升了，我的晋升丝毫不影响他们的前途，他们没有理由不帮我。 我不怀疑这两个关键人物帮我一把，他们的帮，只是在主管人事的领导面前提及我符合晋升的条件和实际情况，只用实事求是地说，不需要美言和拔高。 从未走后门的我英勇一回，破釜沉舟一把，只因这次机会难得，我不想浪费自己的硬性条件，眼睁睁看着因缘际遇从眼前溜走。 不管成与不成，我有了欲望并付诸实践，争取过，便对得起自己。即便失败，也虽败犹荣，争不过人脉和其他复杂的因素，那不是我能把控和改变的，我认。 倘若晋升了，我每月工资涨1000左右，这样的诱惑我怎能抵制得了？合法合规地实现君子好财的目的，是光明正大的，我何乐而不为？ 为自己祈祷一回。我足够虔诚，好运会来。 不成也没关系，一切都是命，没有实现的1000块收入不属于我，我没有什么好患得患失的。还是那句话，钱多多用，钱少少用。 没必要为了仕途争得头破血流，还有一年就入五的我至今白头发不过三五根，一头看似浓密的黑长发是多少同龄人所羡慕的，身体基本没有毛病，表面看起来比实际年龄年轻一丢丢，这是我可以暗自骄傲的资本。 我为这样的自己感到威水，坦荡开阔，是大气之人。