考公人的天塌了[泪奔] 深圳福田推出了AI数智员工，上线了70名不用领工资、不用交社保、不会摸鱼的「新同事」，新同事主要在公文处理、民生服务、应急管理、招商引资等多个工作场景。未来的部分公务员是否也面临被AI取代的可能？ 不可否认，就业市场对于低技能岗位的需求在变少，高技能岗位需求在增加，比如说监护人、AI系统维护、数据分析、算法优化等。未来公务员考试很可能会增设这方面的测试。而且公务员的敢为职能很可能从「事务执行」转向「决策支持」与「公共服务创新」。 显然，随着AI大模型在各个领域的介入，所有行业都在面临重新洗牌，游戏规则变化的挑战，旧有的经验也需要调整后才适配新时代的发展。那么大家在找工作的时候也需要根据新时代的情况作相应的应变处理。[衰] 所以那些从高考就准备考公的人，很可能会面临刻舟求剑的困境，因为谁都说不准4-6年后会发生什么，到时候是否还需要那个岗位呢？
