离婚最隐晦的原因精英男为什么不和太太聊天
理知法意木子理
2025-02-28 15:15:14
一个颇为引人关注的现象是:不少男性在职业生涯取得显著晋升或事业迎来重大转折后,对待妻子的态度往往会有所转变。
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这一现象常被简单归结为“他飘了”。但从心理情感的专业视角出发,这实则揭示了两人间“关系平衡”的微妙变动。在亲密关系中,双方会共同构筑一个动态的平衡体系,恰似“我有病,你有药”的互补模式。例如,一方渴求安全感,希望对方给予无微不至的关怀,而另一方恰好具备细心特质,这样的组合便能维持关系的稳定;又或是一方性格强势,渴望被顺从,而另一方则较为温顺,总愿迁就,即便在冲突中也愿意压抑自我感受以妥协,用其柔弱来配合对方的刚强,这样的关系同样能保持稳定。
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然而,关系平衡并非一成不变。比如,当一方长期迁就,内心积累的委屈感逐渐累积,终有一天会爆发,感到自己不被尊重、重视,关系变得压抑,缺乏被爱的感觉,从而产生离开的念头。这时,关系平衡被打破,从和谐走向破裂,幸福感消逝,感情陷入严重危机。
男性升职或事业取得突破时,也会面临类似的挑战。
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原本,他在关系中可能处于平等或稍低的位置,双方关系保持平衡。但随着事业的成功,他的自我价值提升,周围人的态度也发生变化,他感受到的力量感增强,便希望在关系中占据高位,支配另一半。
这种外部变化打破了原有的关系平衡。此时,夫妻双方应敏锐地察觉这一变化,明确关系中的问题所在,并调整沟通模式和相处方式。若双方能重新维系关系的稳定,感情便能重归和谐;若忽视问题,频繁争执、冷战,感情终将破裂。
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其实,优质的婚姻,是一个不断维系关系平衡的过程。每当感情出现波动,双方都应调整关系模式,化解危机,重燃爱意。没有天生稳固的婚姻和情感模式,只有双方愿意共同解决问题,懂得经营感情的智慧,才能让婚姻持续稳定。
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