ai兴趣创作计划ai创造营
我认为AI缺乏人类的情感共鸣、直觉和跨领域创新能力。例如，设计、战略决策、危机处理等需主观判断的任务，AI仍远不及人类。
1.AI无法承担道德责任，其决策可能隐含训练数据的偏见，而实习生作为人类需对自身行为负责
2.低技能岗位的替代风险AI可能挤压传统实习生岗位（如基础文职、客服），迫使职场新人提升技能以从事更高价值工作。
3.可能还要提到经济因素，比如月薪2000在不同地区的差异，以及企业使用AI的成本效益分析。比如，AI初期投入可能较高，但长期来看节省成本，而实习生则可能带来培养未来人才的附加价值。
总之与其争论“AI值多少钱”，不如聚焦如何让人机协作最大化社会效益。未来的挑战在于，如何让AI从“2000元实习生”进化为“超级助手”，同时确保人类在技术浪潮中持续创造不可替代的价值。
