虽然生源减少，但教师们的工作不会受到太大影响。 这几年是生育低谷期，但同样这几年也是教师队伍的退休高峰期，也就是说生源在减少，教师队伍的人数也在大量减少。 对于教育局来说，平衡教师和学生数量的比例非常容易，只要不招聘或者少招聘就可以了，已经入职的教师仍然高枕无忧。 即便是教师数量真的太多，无法安排的话，也可以安排到其他部门继续工作。 所以，教师队伍的工作还是有保障的，只是大学毕业生们进入教师队伍的机会变少了，如果有机会的话，一定要牢牢抓住。
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