提问者：

有些人很愚蠢，愚蠢到认为水车是风吹的，愚蠢到问一些不相关的问题，愚蠢到自行车锁不上，可为什么明明没有得罪人却要挨骂？

我的看法：

提出职场中，为什么人们讨厌愚蠢的人这个问题，是认知偏差，我对这问题的看法是，正是这些讨厌愚蠢的人，才是愚蠢的人。

为什么这么说呢，在人类群体中，每个人的情况千差万别，每个人的认知与所生所长的成长过程的影响，所受教育程度，社会实践深度和广度不同而不同。

所以，人是不能评判别人的愚蠢的，与人相处的原则，不是愚蠢不愚蠢，而是取长补短，这是老祖宗早就教给我们的。其实我们有缘相处的任何人的长处，都是我们需要学习的，能在一起是缘分，要做的是如何相处，而不是讨厌。

一个智慧的人，是不会嫌弃任何人的，甚至乞丐都不能轻看。

我经常教育我的孙子，做人要有吸血鬼的精神，一生都要吸取任何人的对自己有益的能量，强大自己。这话说起来不好听，可这是小孩们能听懂的话。

在职场现实中，一定不要看不起那些不起眼的同事，能说到一起就多说，不能说到一起就避开，但决不随意评判对错，更不讽刺挖苦，千万不要欺负同事。

在职场中，同事之间本没有对错的理念，只有站在不同角度，不同的看法而已。

在职场，如果有看不起同事的思维，大概率会陷入无原则的是是非非中，这样会极大的影响自己职场规划目标的实现，最不幸的是陷入小人布下旋涡不能自拔，最终一生无所建树。

聪明的职场人，看同事找同事的优点，通过学习变为已有。