2025年退休新规实施!灵活就业女性缴纳20年,58岁退休,领多少钱

退休笔记 2024-11-30 08:27:18

从2025年开始,城镇职工养老保险将实行新规。主要体现在两个方面,第1个方面参加职工养老保险的人群,不论是作为企业单位退休人员,还是作为机关事业单位退休人员,甚至包括灵活就业的人群,对应的法定退休年龄都要从2025年1月1日起开始实施其中女性的法定。退休年龄就从50岁要延迟到55岁,55岁的女性将要延迟到58岁。

现行很多地区,对于灵活就业女性的法定退休年龄的规定,基本上是55周岁,而且这也是全国绝大多数地区的规定,这也就意味着,作为灵活就业的女性而言,今后在延迟退休实施以后,退休年龄很有可能是58周岁才能够办理,那么有一部分人群就想了,如果说自己58岁退休,能够领到多少钱的养老金呢?

延迟退休将要实施之际,养老保险的最低缴费年限,也要从15年的时间逐步提高到20年,也就是说如果我们今后58岁退休养老保险的缴费年限是20年,最终可以享受到多少钱的养老金呢?这是很多人非常关心的问题。由于累计缴费年限提高了今后的养老金待遇水平,实际上也会随之而提高,因为缴费年限更高,养老金待遇它是会成正比关系的。

但至于说能够领取到多少钱的养老金,这个是不能够一概而论的。我们可以根据一组数据来判定一下这个问题,其实全国多个地区都公布了一则统计数据就是,灵活就业人员按照最低缴费年限15年来参保,同时又按照最低的平均缴费指数60%来参保,那么基本上初始养老金的待遇水平能够达到1000块钱左右,这是全国超过半数以上的地区,都是这样的一个水平。

我们假设你所在地区,也是按照初始养老金1000块钱来进行发放的,将来你的退休年龄至少提高了三年的时间,累计年限,你至少提高了5年的时间,对应的累积缴费年限发生了变化,包括养老金的计算基数也发生了变化,还有一点就是,我们养老保险个人账户的存储额,它也会变得更高,所以养老金待遇水平,肯定会在1000元的基础上有所提高。

但是计算养老金它还有一个重要的条件,就是养老金的计算基数,而且每一年养老金的计算基数都是不同的,基本上它是根据所在地区全口径的社会平均工资,来确定的,如果说你今后是2030年以后退休,甚至是2040年以后退休,原则上来讲,养老金的计算基数肯定是要比现在高很多,所以说你今后,能够享受的养老金也会比现在高很多,至少我认为都是在2000块钱以上甚至更高的水平。

总而言之,作为灵活就业者,参加社保依然对自己来说是非常有利的选择,虽然退休年龄会变得更晚,累积缴费年限可能会变得更长,但是你多交的这部分钱,最终受益的是你本人,自己你每个月所能够享受到的退休养老金待遇水平,同时也会是会变得更高,那么我们不能够因为延迟退休的到来而放弃参加社保,这对于个人来说是没有任何好处的,如果说你再不满足最低缴费年限,等同于之前所缴纳的年限付之东流。

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