本文陈述所有内容皆有可靠信息来源,赘述在文章结尾
文|章仕仁
前 言
最近,有媒体报道河南省驻马店市的一个17岁小伙,刚刚中专毕业就遭到7家企业的疯抢!
都说学历才是事业路上的“敲门砖”,如今中专变抢手了?这到底是怎么回事呢?
成功没有模板
内卷、躺平、小镇做题家…这些词充斥着互联网,焦虑的情绪在年轻一代蔓延,成功似乎被牢牢绑定在大学文凭,名校光环上。
寒窗苦读十余载,挤过高考独木桥,进入象牙塔深造,仿佛成了通往成功的唯一路径,然而2024年夏天,一位来自河南驻马店的17岁中专生郑红旭,用他的经历对这个“成功公式”发起了挑战。
他没上过高中,没踏进过大学,却凭借过硬的专业技能,在全国职业技能大赛中斩获三等奖,引来多家企业争相抛出橄榄枝,月薪轻松过万不是梦。
郑红旭的出现,并非偶然,他像一把锋利的尖刀,划开了社会对职业教育的刻板印象。
曾几何时,“成绩不好才去读中专”,“中专生找不到好工作”的偏见根深蒂固。
郑红旭用实际行动证明,职业教育并不比其他教育逊色,技能型人才也有很大的发展空间,他的背后是职业教育的崛起,是技能型人才的春天,更是对传统成功观的反思。
郑红旭的成长之路
2007年,郑红旭出生在河南驻马店一个普通的乡村家庭,像很多农村孩子一样,他的父母希望他能考上个好高中,上大学,将来找个稳定的工作。
然而2023年的中考,他以360分的成绩,与心仪的高中失之交臂,仅仅10分之差,却仿佛隔着一道无法逾越的鸿沟。
面对失利的打击,郑红旭并没有选择复读,而是做出了一个出乎家人意料的决定:就读职业院校,学习新能源技术专业。
在很多人看来,这无疑是“低人一等”的选择,可对郑红旭来说,这可是他深思熟虑后做的决定。
从小就对机械和电器特别感兴趣,家里的玩具基本上都被他拆开了。
随着新能源汽车行业的蓬勃发展,他敏锐地捕捉到了未来的发展趋势,一颗学习的种子在他心中悄然萌芽,上中专后,郑红旭好像找到了适合自己的地方。
他如饥似渴地学习专业知识,每天最早来到实训车间,最晚离开,他一遍遍练习拆卸发动机、处理新能源汽车的排污系统,每个环节都力求做到最好。
车间的门总是他第一个打开,最后一个锁上,经常练到深夜12点,周围的同学都走了,他依旧沉浸在自己的世界里,乐此不疲。
高强度的训练,必然伴随着身体上的疲惫,郑红旭的手臂上,布满了刮伤、烫伤和冻伤的痕迹,那是他辛勤付出的见证,也是他通往成功的勋章。
当别人问他累不累时,他轻声说:“确实累,但不想让爸妈失望,也想给自己争口气。”
在他看来,青春不该被浪费,奋斗才是最好的选择,机械制造系副主任袁书新谈到郑红旭,最难忘的就是他那股干劲。
尽管身体不太舒服,比赛在即,袁主任建议他休息,但他还是坚持要去车间学习,这份执着和毅力,最终转化成了耀眼的成绩。
他只用了两年时间,就在河南的全国职业技能竞赛选拔赛中拿下了学生组的第一名,后来在全国决赛里也获得了第三名,还拿到了国家发的二级技师证书。
要知道,技师等级一共五个,二级技师已经是第二等级,高级技师需要五年后才能考取,17岁就取得这样的成就,实属不易。
技能与文凭的博弈
郑红旭的经历,引发了人们对技能和文凭之间关系的重新思考。
在“学历至上”的社会环境下,文凭往往被视为就业的敲门砖,没有本科文凭,似乎连面试的机会都没有,然而郑红旭却用实际行动证明,技能才是硬通货。
全国大赛的三等奖就像一块金字招牌,为他打开了通往成功的大门,现在有7家公司都在抢人,月薪开到七八千,将来过万也很有可能。
很多人大为震惊,但其实这种现象并非个例,随着社会的进步,企业对人才的要求也变了。
以前企业普遍认为高学历意味着能力强,所以更看重求职者的学历,现在越来越多的企业,开始看重员工的实际能力和价值创造。
学历只是敲门砖,而真正的竞争力在于你能为企业带来多少价值,郑红旭的成功正是这种转变的体现,他因为技能过硬,在就业市场上很吃香,成了各大企业争抢的人才。
如今的就业市场上,大学生找工作的难度越来越大,很多大学生毕业后都很难找到满意的工作,甚至有人一毕业就没工作。
究其原因,一方面是大学生供过于求,另一方面是大学教育与市场需求脱节,很多大学课程更多在理论教学上,忽略了实践技能的培养,结果学生们毕业后动手能力不足,企业觉得他们不太符合要求。
职业教育更侧重于实践技能的培养,学生在校时就能学到不少专业技能,毕业后能很快适应工作,郑红旭的成就是职业教育好处的最好证明。
他在中专学习时,不仅学到了扎实的理论知识,更重要的是,通过大量的实践训练,他把理论知识变成了实际操作的本领,这正是他能够在全国大赛中脱颖而出,并获得企业青睐的关键因素。
郑红旭的成功说明技能型人才也有很大的发展潜力。
如今制造业正在转型升级,科技也在飞速发展,社会对技能型人才的需求越来越强烈,掌握一技之长不再是“低人一等”的选择,而是通往成功的捷径。
职业教育的困境
职业教育如今面临着不少挑战,但也迎来了不少机遇,关键在于如何培养出具备实际技能的人才。
在这过程中,我们需要搭建一个有效的技能培训体系,让学子们不仅学到知识,还能掌握实用的技能,这样他们才能更好地适应职场需求,实现个人价值。
尽管郑红旭的成功案例令人振奋,但我们也要清醒地认识到,职业教育仍然面临诸多挑战。
长期以来社会对职业教育存在偏见,认为职业教育是“次等教育”,导致职业教育的社会地位不高,资源投入不足,一些职业院校的培养模式也相对滞后,过于注重理论知识的传授,而忽视实践技能的培养。
还有课程跟不上市场需求,教学设备老旧,老师队伍也不够强,这些问题都影响了职业教育的发展,然而挑战与机遇并存。
随着国家越来越重视职业教育,这个领域正迎来新的发展机会,《国家职业教育改革实施方案》的发布,给职业教育的发展指明了道路。
加大投入,深化产教融合,校企合作,加强“双师型”教师队伍建设等一系列举措,正在推动职业教育迈向高质量发展的新阶段。
更重要的是,要提高职业教育的地位,改变社会对职业教育的刻板印象,要让更多人认识到,职业教育并非“低人一等”,技能型人才同样拥有广阔的发展空间。
结 语
17岁的郑红旭,用他的经历诠释了技能型人才的价值,也为职业教育的发展注入了新的活力。
他的成功源于他对梦想的执着追求,对技能的精益求精,以及对职业教育的坚定选择,将来,有技术的人才将成为社会发展的重要支柱。
对于中职生来说,要相信自己的潜力,不要因为学历而自卑,只要肯努力掌握一技之长,就能在职场上找到属于自己的一片天地。
对于家长来说,要转变观念支持孩子选择适合自己的教育道路,不要盲目追求高学历,而忽视孩子的兴趣和特长,成功的路不止一条,只要你肯努力,有一技之长傍身,就能在人生的舞台上绽放光彩。
信息源:
1.极目新闻:2024年12月2日,热搜第一!17岁中专生被企业疯抢,网友:这才是“金饭碗”
2.都市现场:2024年12月1日,热搜第一!17岁中专生被7家企业疯抢 网友:一技之长就是“金饭碗”!
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