2024年12月份，已经有多个省份公布了2024年养老金计发基数，比如安徽、河北等，部分2024年的退休人员表示，已经收到了重算后的养老金补差。2024年时间已经所剩无几，还没有公布2024年养老金计发基数的省份势必会加快工作节奏，赶在2024年的年底之前发布2024年的养老金计发基数通知。广东作为我国经济发达省份，多年来的经济总量位居全国第一，其养老金计发基数水平也处在全国先进水平。时间来到了12月15日，广东省2024年养老金计发基数敲定了吗？是9167元吗？

12月15日，广东省人社厅发布了一个重要的社保通知，明确了三个重大事项：一是2023年广东省全口径城镇单位就业人员月平均工资为9167元；二是明确了广东省2024年社保缴费基数的上下限，各地上限标准一样，但下限标准分地区执行，标准不一；三是新的社保缴费基数的执行时间，企业职工养老保险和机关事业单位养老保险执行的起始时间不一致。

2023年，全国有8个省市的养老金计发基数实现了与上年度全口径就业平均工资的统一。2024年，广东在12月15日发布的这个社保通知，其中2023年的全口径社会平均工资为9167元，那么广东2024年的养老金计发基数是否会采用这个数据呢？通知中并没有进行明确。

2023年，广东省除深圳市之外的养老金计发基数为9028元，涨幅为4%。如果广东省2024年养老金计发基础采用2023年全口径社平工资，是否符合逻辑呢？我们分析一下。

假设广东2024年养老金计发基数为9167元，将比2023年的计发基数高9167-9028=139元，涨幅1.54%，和辽宁大连、沈阳的养老金计发基数上涨幅度相当。

因此，从逻辑上来说，广东2024年养老金计发基数采用2023年全口径社平工资是没有问题的，并且也顺应了当前的大趋势。

从2019年开始，国家要求各地的养老金计发基数逐渐从非私营单位社平工资逐步过渡到全口径社平工资，目前已经有至少8个省市实现了这一目标，还没有实现养老金计发基数与上年度全口径社平工资并轨的省份，最终都需要实现，并且时间越来越紧迫。因此在2024年，2023年全口径社平工资高于2023年养老金计发基数的省市，有希望采用2023年全口径平均工资作为2024年的养老金计发基数，即使今年暂时不采用，保守一点预计，2025年也将完成养老金计发基数与全口径社平工资并轨的。

12月15日，广东公布了2023年城镇单位全口径社平工资的标准为9167元，由于此标准高于2023年养老金计发基数139元，因此广东省有可能将此数据作为2024年的养老金计发基数。由于广东人社还没有敲定2024年的养老金计发基数，9167元是否作为2024年养老金计发基数还需要最终的答案，结果不确定，让我们再等待几天吧。