我发现了一个比较小众的识人方法

鹿和角儿 2024-11-16 13:16:50

今天聊一些闲嗑儿。

经常有读者朋友问我怎样识人的问题;

说实话,这个问题涉及到太多的细枝末节,要结合当事人的身份和处境,也要考虑他的认知水平和需求;

系统的识人方法,我会在以后的付费文章中写;

今天先来谈一个我自己“发现”的比较小众的识人方法——看他怎样对待“人情”这回事儿。

我们绝大多数普通人,都不是什么六边形战士,总有需要别人帮助的时候,也有接受别人恩惠的时候;

倒不是说别人给我们带来价值,是天经地义,不需要感谢和铭记;

只是,我注意到的是,一个人对待“人情”的态度,大概率等于他的人品和格局;

1

读研时,我遇到一个比较紧急的问题,需要别人帮忙;

当时莫名就想到了偶然结识的一个外院的女生,我电话打过去的时候,还在强调,她有空就帮我,没空就不用,千万别耽误她的正事。

结果小姑娘在刚听到我的求助时,很爽快地就答应了;

即便我强调正值毕业季,她一定有很多事情要处理,她也告诉我真的没关系;

当时我真的很感动,我们不过只是有两面之缘的校友而已。

而后因为她回了很远的家乡工作,我们只在网上聊过几句,慢慢地就失去了联系。

2

还是读研时,我去了一家国企实习,和我一起实习的是一位活泼外向能说会道的小姑娘;

当时因为我大冬天在两个城市来回跑,导致感冒发烧,状态萎靡不振,被领导发现后,要求这位小姑娘陪我去医院打点滴;

当时我也是觉得挺欣慰,对她也有些感激;

然而,我刚张嘴和她表示我的感谢,她就愤怒地瞪着我恶狠狠地来了一句:

“就因为陪你,我都没吃好中午饭!”

我当时真的是愣住了,虽然知道在医院陪病号打针,放在谁身上也不怎么愿意;

但我也没料想,她的反应竟然这么强烈,甚至浇灭了一大半我打算请她吃饭的热情。

后来在实习单位发生的几件事,让我意识到,她是个利益至上的人,对待工作敷衍了事,时不时就被上司提醒要认真些;

以致于部门总监最后要劝退她,我不明所以,她则一脸轻蔑地撇着嘴说:

“你不是985毕业的嘛,人家当然看不上我这211毕业的啦!”

而后回学校没多久,她说正好来我学校这边办点事儿,那我就知道,她是要来我这“讨回人情”;

我需要专门款待她一次,以“弥补”给她胃口和心灵造成的遗憾和创伤。

3

刚读研时,一个关系较好的大学同学要办理出国手续,她希望我帮她回母校跑一趟,找导员开个证明,再给她邮寄过去;

我照做了之后,她电话问我怎么回的母校,办理过程顺利吗?

然后直接给我打了50元话费,又在网上专门写了篇感谢我帮助的文章。

我一时没回过神来,只是纳闷,我不就是帮她跑了一趟腿吗?!也没什么啊。

直到30岁之后,我慢慢总结出来,一个人对待别人的帮助是什么态度,对待自己帮助别人是个什么态度,几乎就可以看出对方是什么品性。

除去那种纯粹明确、提前商定好的价值互换,生活中无处不在的那种帮忙,更能看出一个人的深层内核和格局。

一个宽厚善良的人,经常会觉得,自己对别人的帮助并没有什么,甚至会忘记自己曾经帮助过别人、给别人提供过方便。

而那些付出了,甚至付出了一点儿,就开始满世界宣扬,时时提点“受恩惠”之人的人,多半不会是什么良善之辈;

这种人的普遍表现,就是得失心极重,很吝惜自己的付出,会刻意强调自己失去了多少损失,言外之意是向你要人情补偿;

直到你给他们补上,甚至还要多补,他们才会彻底心理平衡。

所以,如果你想了解一个人的人品和格局,去观察他如何对待自己对别人的恩情,如何对待别人对自己的恩情,答案基本就呼之欲出了。

END

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