上午班没上多久，夏总把部门的符强叫到了办公室。
以为是听取工作进展情况，符强快步进了领导办公室。
一进门，符强忙不迭的说道：
“夏总，上次那个项目，进展良好，目前已经到了后期，还需要...”
“小符，今天叫你过来，不是谈工作”
“喔？”
此时符强大脑飞速运转，想着最近还有什么事。
“你来单位也快一年了，工作上手很快，活干的也利索，我很看好你。记得你说爱人在另一个城市，平时来回奔波不方便。好好干，后面我找个机会给你解决夫妻异地问题。”
“嗯，啊？！”
符强跟爱人双双通过考试“上岸”，但却分在了不同的城市，虽然交通方便，但总归是来回奔波，时间久了也是各种不便。
期间也想着怎么解决异地的问题，但对于刚入职的他们而言，“难于上青天”。
没想到，领导会主动关心自己，还许诺给自己解决。
听完夏总这席话，符强感动的都快要哭了，恨不得当场给磕一个。心里想着日后赴汤蹈火、在所不辞。
符强为什么这么激动？因为他感觉自己异地的问题有着落了。
领导都张口说了，日后自己只要踏实努力干活，干出一番成绩，不辜负领导赏识，日子便有奔头了。
符强的心愿能不能实现？
也不能完全说没有可能。
但这是个小概率事件，可以说跟中彩票差不多。
那为什么符强如此感动，甚至赴汤蹈火在所不辞？
那是因为他“高看”了2件事：
一是高看了领导，感觉领导无所不能在一个组织中，领导受到的关注最多，耀眼程度堪比明星。
就像真实的明星说句话，粉丝们都奉为圭臬一般。
领导说话，下属们自然也感觉都是对的。
再者，领导虽然也有这样那样的缺点，但总的来说，掌握的资源比你多，人脉圈层比你广。
平常会干出一些让下属叹服的事。
久而久之，大家就会认为只要是领导想办的事，一准能成。
这个不排除是一些影视剧的影响，放大了领导的能力。
但现实情况却是，领导办起事来，并不是动动嘴皮子就行的。
就拿解决异地这件事来说。
领导需要协调两个地区的组织人事部门、所在县局的主要领导、分管领导、直属领导。
职数紧张，或者想调入的是实权部门，还得涉及上一级的分管领导，乃至到主要领导。
每一个环节，每一个节点上的人都得搞定。
可不是只跟大点的领导说了就行了，小到部门负责人，如果插一杠子，结果就是“朱唇轻启跑断腿”。
妥妥的关关难过、步步难行。
在这样的背景下，你的事若要成，那得至少满足这3个条件：
一是你的领导是实权派，手中掌握人事权、财权等。
二是你的领导真心欣赏你，肯为你动用自己的资源。
三是你不仅忠心，百分百听招呼。还得有两把刷子，能按他的意图把事情办好。
然后，他再让渡自己的某些资源，换取了你们夫妻团聚。
那他丢失掉的资源如何弥补？大家可以自己琢磨琢磨。
但大部分情况下，你的领导只是你这条业务线上的更高一级“打工人”而已。
善于经营人脉关系的还好点，要是一心扑在业务上的那种，圈子搞不好还没你大，资源还没你多，自己想办点事都费劲巴哈的。
有点人脉资源的，你跟他非亲非故，就因为你干活麻利，脑袋灵光，就掏心掏肺的让渡自己资源去帮助你？
资源用一次少一次，有些是不可再生的，用完就没了。
再者，领导的话里还有一个关键词：“后面”。
这个可就模糊了，时间不确定，几个月？半年？一年还是大几年？
在这期间，你可能忍不住问，但领导肯定会说时机不成熟。
而你，只能继续为领导鞍前马后，力所能及完成他交办的各种事情。
有点松散拖拉，之前努力就白费了。
“后面”，领导高升了，或者换单位、换部门了。
或者大环境变了，以前能干的事现在不成了。
这事就黄了...
你还怪不着他，只怪自己时运不济。
二是高看了自己，感觉自己是匹千里马没钱没人没背景，领导却主动示好，拉你入营。
大部分人不怀疑，还感恩戴德。
是因为他们心中确信：终于有“伯乐”发现我这匹“千里马”了。
那自然领导对你好，你更多的是感觉领导有眼光，所以我后面要“不待扬鞭自奋蹄”。
当然，把自己当做“千里马”的心态是绝对没有问题的。
我们要自信，要对自己说“我能行”。
给予自己积极正面的暗示，有助于个人发展，无论生活还是生活。
但是吧，千里马之所以珍贵，之所以千金难求，是因为这玩意少，非常少。
心理学上有个“达克效应”:
能力欠缺的人有一种虚幻的优越感，错误地认为自己比真实情况更优秀；越是缺技能和知识的时候，往往越容易夸大自己的能力和知识。
因为人的大脑喜欢愉悦和舒适的状态体验。
所以，它会将让人“舒服”的事情记下，成功的，被人夸赞的，可以炫耀的部分，都会在记忆中打下深深的烙印；而对失败的，倒霉的，难看的部分，不愿去闻它记它。
日积月累下来，总觉得自己比别人强，比别人厉害。
中国式管理大师曾仕强在《易经的人生智慧》讲座中提到“Positioning”一词，指的是“定位”。
他说：
“人之所以有诸多烦恼跟痛苦，主要根源是人生定位不清。”
而人最普遍的定位不清，是过于高估自己。
所以，要对自己有正确的认知。
网络传了一句戏谑的话：
乾坤未定，你我皆是黑马。闹铃一响，你我皆为牛马。
职场中不要盲目感动。
有多大劲，干多大活。
不高看领导和自己，看清本质，保持清醒，可以帮助你去掉一些不切实际的幻想或期待，也可以帮助你不被人忽悠，不让人牵着鼻子走。
可以让你沿着自己规划的方向勇毅前行。
尽量把自己看小，努力把事情做大，人生才能走得久远。
