这件事，说不冤倒也冤，说冤还真冤。你能想象吗，一个普普通通的护士，因为一场争执，却被卷入了一场荒诞至极的“互殴”案件。而那位病人家属，也不是省油的灯。

发生在辽宁鞍山的一家医院。事件的起因，看似微不足道，却最终引发了所有人无法预料的后果。想象一下，医院里一位年轻的女护士小李，正忙碌地处理一堆堆堆积如山的工作。

她刚刚大学毕业，刚刚从实习到正式工作，精力尚且充沛，虽然还算不上经验丰富，但也不算懵懂。那一天，她本来应接待一位正在住院的病人，可突如其来的冲突，瞬间打破了她的平静工作日常。

吴某，病人家属。老父亲生病住院，心情焦急，仿佛连空气都弥漫着焦虑和不满。他要求护士尽快为父亲换药打针，而医院的规定，却是按顺序安排服务。这本来是常识，然而吴某显然并不理解，甚至有些情绪失控。他闯入护士台，质问小李：“你们护士站就在这儿，为什么不给我父亲换药量体温？你们到底是做什么的？！”

小李耐心解释，吴某却毫不领情，情绪愈加激动，甚至伸手从护士台拿走了输液瓶和温度计。这一切，似乎都成了冲突的导火线。小李赶忙上前阻止，告诉他这些东西病人家属不能随意使用，并请他耐心等待。

结果，吴某在焦虑和愤怒的驱使下，直接将小李推倒在地。这一推，像是打破了某种平衡，小李的反应速度可能慢了些，她爬起来继续阻拦，可吴某哪里会放过她？

接下来的事情，或许才是最戏剧性的部分。吴某一脚踹了过去，踹中了小李。她踉跄后退，身体失去平衡，直接摔倒在地。这一摔，不仅让她的左膝韧带拉伤，也彻底点燃了她内心的怒火。你想想，在这么紧张的环境里，护士本该是最理智、最冷静的存在，却也不得不面对眼前的暴力冲突。她忍不住反击，两脚踢了过去，可惜并未踢到吴某。接下来，场面失控了，两个人开始扭打在一起。

不过，结果很快就显现出来。小李体型较小，吴某虽然不算壮硕，但足够强劲，几脚踢打下来，小李并未占上风。最后，几位其他护士赶到，看到这一幕，立即报警，警察迅速介入。

然后，事情就变得扑朔迷离了。

警方在调查后，根据双方的伤情鉴定，认为是“互殴”。这其中的差距可就大了。根据法律规定，伤害他人身体，可以构成故意伤害罪，严重的话可以判刑。然而，警方却给出了一个“互殴”的结论，并且以此为依据，分别对小李和吴某做出行政拘留处罚——小李5日，吴某7日。同时，吴某还被罚款500元。这一决定，让小李感到冤屈。

你说，这合理吗？

一个刚刚开始从事护士工作的年轻人，面对暴力，她理应保护自己，然而她却成了“互殴”的一方。医院里，真正有责任去解决问题的，难道不是那个暴怒的家属吗？再看看吴某的表现，推人，踹人，暴力回应，明明是对方先动手，却偏偏被判定为“互殴”，这简直让人愤怒到失语。

小李当然不服了，她决定将病人家属吴某告上法庭，并要求撤销警方对她的处罚。她坚信，自己并不是主动挑起暴力的那一方，而是被迫反击，且监控视频也能证明，吴某的挑衅和暴力行为是冲突的根源。而且，从伤情来看，自己的左膝韧带拉伤，几乎完全是吴某踹击所导致的。

吴某则在法庭上辩解，说自己虽然有推搡，但并没有恶意伤害。而监控显示，他对小李的踢打虽多，但并未具体指向小李的膝盖部位。因此，他认为小李的伤，并非自己直接造成的。

法院最终做出了判决，认为警方的处罚并无不当，驳回了小李的诉求。即便如此，小李依然不甘心，决定继续上诉，但结果还是一样，二审维持一审判决。

这事，真是让人无言。我们总是说，医院是治病救人的地方，但为何在这里，成了“治人伤心”的地方呢？小李的工作本应是充满爱与耐心的，她所面对的，应该是病人的健康，而不是暴力。吴某的一脚踹下去，居然成了“互殴”的理由，这又能说明什么呢？